новости

한어Русский языкEnglishFrançaisIndonesianSanskrit日本語DeutschPortuguêsΕλληνικάespañolItalianoSuomalainenLatina

агентство новостей синьхуа, пекин, 13 сентября (репортеры хуан яо и е хаомин) постоянный комитет всекитайского собрания народных представителей объявил 13-го числа о решении о постепенном продлении установленного законом пенсионного возраста, что приведет к увеличению минимального периода оплаты труда для сотрудников. получать базовые пенсии ежемесячно с 2030 года. постепенно он увеличится с 15 до 20 лет. почему была сделана такая корректировка? как это конкретно оформить? ци тао, директор департамента пенсионного страхования министерства человеческих ресурсов и социального обеспечения, дал ответ на крупномасштабную программу интервью для всех сми «китайский экономический круглый стол», запущенную информационным агентством синьхуа 13-го числа.

«в настоящее время государством предусмотрено, что для получения базовой пенсии необходимо выполнить два условия: достижение установленного законом пенсионного возраста и соблюдение минимального пенсионного периода в 15 лет. с переносом установленного законом пенсионного возраста меры реформы также изменили минимальный размер пенсии. срок выплаты пенсий будет постепенно увеличен с нынешних 15 до 20 лет», — сказал цитао.

меры по реформе конкретно предусматривают пятилетний буферный период, а минимальный период выплат для сотрудников, вышедших на пенсию в период с 2025 по 2029 год, остается неизменным и составляет 15 лет.

«некоторые сотрудники, проработавшие около 15 лет, приближаются к выходу на пенсию. установление пятилетнего буферного периода может снизить воздействие на них», - заявил цитао, для сотрудников, которые выйдут на пенсию после 2030 года, минимальный период выплат не будет увеличен до 20 лет. лет сразу, но корректируется небольшими шагами, увеличиваясь на 6 месяцев каждый год, чтобы сотрудники, которые еще не достигли минимального периода выплат, могли заранее договориться о страховании.

«увеличение минимального периода выплат также выгодно для частных лиц», — сказал чжэн бинвэнь, директор всемирного исследовательского центра социального обеспечения китайской академии социальных наук, сказал, что базовая пенсия пенсионного страхования сотрудников моей страны состоит из базовой пенсии и личного счета. пенсия. среди них базовый расчет пенсии и база выплат привязаны к уровню заработной платы человека. каждый год выплаты будет начисляться дополнительно на 1 процентный пункт. если вы платите больше, вы получаете больше, а если вы платите больше в течение длительного времени. время, вы получите больше.

пенсия по личному счету рассчитывается путем деления суммы накоплений лицевого счета, сформированных за счет личных взносов и процентов, на количество платежных месяцев, установленное государством. чем раньше пенсионный возраст, тем больше количество платежных месяцев. чжэн бинвэнь сказал, что если вы выйдете на пенсию на год позже и будете платить страховые взносы еще один год, сумма сбережений на вашем личном счете будет больше, а количество месяцев, соответствующих расчету по личному счету, будет меньше. будет выше, и вы получите больше пособий, если выйдете на пенсию позже.

«после отсрочки выхода на пенсию, по мере увеличения периода выплат, базовая пенсия и пенсия по личному счету соответственно увеличатся, что может обеспечить лучшую защиту жизни после выхода на пенсию», - сказал чжэн бинвэнь.