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o repórter do jimu news, zhou dan

em 7 de setembro, a conferência do bund de inclusão de 2024 chegou ao fim. em três dias, mais de 30 novos resultados de ia foram divulgados na conferência. além disso, a conferência também apresentou mais de 100 tecnologias de ponta, incluindo hardware de ia, engenharia de ia, dados, grandes modelos de linguagem, grandes modelos multimodais, inteligência incorporada, gráficos de conhecimento, agentes, humanos digitais, interfaces cérebro-computador, e segurança de ia, computação gráfica, computação verde, computação de estado denso e muitos outros campos.

panorama da tecnologia na conferência do bund

mais de 30 novas conquistas de ia foram lançadas na conferência

é relatado que mais de 30 novas conquistas de ia incluem o administrador de vida ant ai "zhi xiaobao", o administrador financeiro de ia "ma xiaocai", o administrador de saúde de ia, a plataforma de desenvolvimento inteligente alipay "treasure box", o sistema "cuckoo" de banco on-line, o mais recente conquistas de ia, como o grande modelo de voz ponta a ponta xinchen lingo de xihu xinchen, a plataforma financeira digital “scholar jishi”, os produtos de serviços de dados ant digital ai, bem como a plataforma de criptografia de big data “lingyu cloud”, ant digital one stop data produtos element, como datafab, uma plataforma inteligente de desenvolvimento e governança de dados, e fair, uma plataforma de colaboração de dados confiável da ant digital, e produtos de tecnologia digital, como ant mpass, uma plataforma de desenvolvimento móvel.

o ant group lançou o mordomo de vida de ia "zhi xiaobao", o mordomo financeiro de ia "ma xiaocai" e o mordomo de saúde de ia. entre eles, "zhi xiaobao" é o primeiro aplicativo nativo de ia orientado a serviços. na china para servir a vida das pessoas comuns. alipay também lançou a plataforma de desenvolvimento de agente inteligente "treasure box" e lançou um plano de coconstrução ecológica de agente inteligente para ajudar os comerciantes a criar agentes de serviço exclusivos com zero código e em apenas 1 minuto. para operações corporativas, o mybank lançou o primeiro sistema inteligente de gestão financeira inclusivo para pequenas e microempresas e comerciantes - o sistema "cuckoo" digital mali também trouxe uma solução de serviço empresarial de ia com "fusão homem-máquina".

a start-up de grande modelo xihu xinchen foi lançada oficialmente na conferência bund e lançou o primeiro grande modelo de fala de ponta a ponta do país, “xinchen lingo”. este é o primeiro grande modelo de fala de ponta a ponta do país que pode processar diretamente a fala e. discurso de saída. criou uma nova forma de interação humano-computador. a universidade tongji e o laboratório de inteligência artificial de xangai lançaram conjuntamente a plataforma financeira digital "scholar jishi" para fornecer suporte abrangente para avaliação de modelos, processamento de texto, previsão de mercado e gestão de risco no campo financeiro chinês, e para auxiliar a transformação digital e o desenvolvimento inovador do indústria. vidu, um grande modelo de vídeo desenvolvido em conjunto pela shengshu technology e pela universidade tsinghua, também atraiu atenção generalizada.

alguns padrões e especificações técnicas de ia também foram divulgados na conferência do bund. incluindo o primeiro padrão internacional do setor para segurança da cadeia de suprimentos de grandes modelos, os "requisitos de segurança da cadeia de suprimentos de grandes modelos" e o primeiro padrão de detecção de "mudança de rosto de ia" do país para cenários financeiros, "especificações técnicas de aplicações financeiras de detecção de rosto digital falso", etc. fornece a base e as normas para o desenvolvimento saudável e a governação da indústria a longo prazo.

enfrentando a circulação de dados profissionais em larga escala no futuro, zhejiang ant encryption technology co., ltd., uma subsidiária do ant group, lançou a plataforma de criptografia de big data "lingyu cloud" para fornecer circulação de estado denso de ciclo de vida completo e criptografia para alta - dados de valor e altamente sensíveis. pesquisa e desenvolvimento de última geração para obter garantia de link completo. a ant digital lançou o datafab, uma plataforma inteligente de desenvolvimento e governança de dados e uma nova geração de produtos de anotação de dados para ajudar as empresas a gerenciar com eficiência ativos de dados e impulsionar a inovação e o crescimento dos negócios com inteligência de dados.

o lançamento destas novas tecnologias e normas não só ajudará a promover a aplicação e o desenvolvimento da tecnologia de ia, mas também promoverá o progresso e a transformação das indústrias relacionadas, e deverá trazer novos pontos de crescimento para a economia digital.

o desenvolvimento da indústria de ia também é um tema muito discutido entre especialistas e empresários presentes nesta conferência do bund. quer se trate da prática do mundo corporativo ou da pesquisa de especialistas e acadêmicos, todas as partes acreditam que a prática da indústria de ia está mostrando seis tendências principais, abrangendo pequenos modelos, agentes, ia profissional, inteligência incorporada, etc., apontando para o desenvolvimento da grande indústria modelo para.

mais de 50 empresas estão recrutando talentos e a demanda por cargos de ia cresceu significativamente.

na manhã do dia de encerramento da conferência, a 2024 inclusão·the bund conference-technology talent job fair foi realizada no huangpu world expo park sob a orientação do departamento municipal de recursos humanos e segurança social de xangai, organizado pelo bund comitê organizador da conferência, e co-organizado pelo centro de serviços públicos de recursos humanos de xangai e pelo ant group. mais de 50 empresas, incluindo ant, meituan, tencent, alibaba cloud e xiaohongshu, oferecem mais de 1.000 vagas de recrutamento social e escolar. elas se comunicarão com os candidatos pessoalmente e aceitarão envios de currículos no local. a feira de empregos atraiu mais de 3.000 candidatos a emprego na manhã do dia.

site de feira de empregos

os repórteres do jimu news observaram na feira de emprego que o progresso tecnológico não só remodelou a natureza do trabalho, mas também abriu vias de emprego diversificadas para quem procura emprego, especialmente em áreas emergentes como a inteligência artificial.

a maior demanda por recrutamento presencial é para cargos de tecnologia digital, como engenheiros de arquitetura de ia, engenheiros de algoritmos, engenheiros de desenvolvimento de ios, etc., representando mais de 60% do total de cargos. em comparação com o ano passado, a procura por engenheiros de ia e outros cargos relacionados com a inteligência artificial aumentou significativamente. entre as mais de 50 empresas presentes, metade divulgou requisitos de recrutamento para cargos relacionados à inteligência artificial, um aumento de 1,5 vezes em relação ao ano passado.

lin hua, inspetor de nível 2 do departamento municipal de recursos humanos e segurança social de xangai e diretor da divisão de gestão do mercado de recursos humanos, disse em seu discurso: o mercado de trabalho atual é caracterizado pela diversificação e globalização, e os talentos são incentivados a se dedicarem a campos emergentes como ia. preste atenção aos canais de emprego no exterior para aproveitar as vastas oportunidades no mercado internacional.

li xiaofeng, vice-presidente sênior da liepin, apresentou que a demanda atual por talentos de inteligência artificial aumentou de 5,86% em 2021 para 8,49% no primeiro semestre de 2024. os engenheiros de inteligência artificial são escassos no mercado de talentos e têm as características dos "quatro altos": altos talentos com alto grau de escolaridade representam cerca de 70%, com mestrado e doutorado representando cerca de 70%, os talentos com menos de 35 anos representam cerca de 90%; os que estudaram no exterior representam uma proporção elevada, quase 10% dos níveis salariais são elevados, com um salário médio anual de cerca de 400.000.

a estratégia de globalização das empresas chinesas também impulsionou o crescimento da procura de talentos estrangeiros. vera tang, vice-presidente e parceira do grupo da linha de negócios internacionais do grupo intellipro, sugere que os candidatos a emprego devem olhar para o exterior e investir em empresas estrangeiras, o que pode ser uma forma importante de iniciar uma nova carreira.

o ant group é o organizador desta feira de recrutamento de talentos tecnológicos e uma das empresas de recrutamento, fornecendo um total de mais de 300 requisitos técnicos de trabalho. wu minzhi, vice-presidente sênior e diretor de talentos do ant group, apresentou no local que o ant group atribui grande importância aos talentos científicos e tecnológicos e alcança o crescimento comum dos funcionários e da empresa através da construção de um ecossistema que promove o desenvolvimento integral dos funcionários e um ambiente de trabalho diversificado, igualitário e inclusivo. ela revelou que o número de novos funcionários da ant em 2023 aumentará 17,1% em relação ao ano passado, dos quais os talentos técnicos representam 60,8%.

a fim de cultivar e atrair talentos com habilidades digitais, hoje, o ant group learning and growth center e a shanghai motong huakai education technology co., ltd. lançaram conjuntamente a "bund conference-digital talent cultivation action". o programa está aberto a todos os candidatos a emprego, profissionais digitais e estudantes universitários que vêm a xangai para trabalhar. ele oferece cursos digitais gratuitos de mais de 40 horas, cobrindo áreas de tecnologia digital de ponta, como inteligência artificial, modelos financeiros, pessoas digitais, e soluções digitais, a fim de melhorar as suas competências profissionais e a competitividade dos talentos no mercado.

um porta-voz da conferência bund disse que a conferência bund do ano passado criou pela primeira vez uma feira de recrutamento de talentos tecnológicos, que foi amplamente bem recebida por empresas de inovação tecnológica e talentos tecnológicos. este ano, continuaremos a usar esta plataforma para promover intercâmbios entre. empresas e talentos, e para combinar posições e necessidades de procura de emprego “esperamos que a feira de emprego de talentos em ciência e tecnologia da conferência bund continue a estimular a vitalidade dos talentos de inovação científica e tecnológica e ajudar o desenvolvimento do centro de inovação científica e tecnológica de xangai. .”

anteriormente, a conferência bund foi classificada como "a conferência global de inovação e tecnologia mais esperada do segundo semestre do ano" pela mídia autorizada "asia science and technology daily", que se concentra nas tendências globais de tecnologia que há muito pagam especialistas internacionais. atenção à macroeconomia da china também comentou positivamente. a conferência do bund está "observando a china".

(fonte: jimu news)

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