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中国新聞社、昆明、9月6日（羅潔）「3815」戦略的発展目標を達成するための雲南省労働組合連合会に関する記者会見が5日、昆明で開催され、記者は雲南省が設立した会議で知った。 「労働組合＋裁判所＋検察＋国民」 「社会＋司法」の協力連携メカニズムが調和のとれた労働関係の構築を促進しており、この省における労働組合活動の合法化の有効性は全中華人民共和国によって十分に認められている。労働組合連合。

写真は9月5日に雲南省労働組合総連合会で行われた「3815」戦略的発展目標達成のための記者会見の様子。写真提供者：ルオ・ジエ

2023年2月、「『3815』戦略的開発目標を達成し、質の高い経済社会発展を促進するための雲南労働組合連合会のいくつかの措置」が検討され、雲南省のあらゆるレベルの労働組合が協力して承認された。段階的な結果を達成します。

報道によると、雲南省労働組合総連合会は関連部門と連携して「労働組合＋裁判所＋検察＋人事・社会保障＋司法」の協力連携メカニズムを構築し、「一通二通」の政策を実施した。労働関係紛争を調査して解決し、従業員の正当な権利と利益を保護します。党指導グループのメンバーであり雲南省労働組合総連合会の副会長であるジン・ヨン氏は、「この協力連携メカニズムを確立することは、従業員の正当な権利と利益を守ることである労働組合の基本的な責任である。」と述べた。企業の組織形態、労働力構造、労働関係、雇用形態などの新たな状況に正確に適応するため、「労働法監督、司法勧告、検察監督、労働安全監督、労働組合の役割を十分に発揮する。」仲裁と調停、そして労働者の権利と利益を共同で保護するための人民調停。」