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[secondo calcoli completi sui compensi dei dipendenti e altri dati, nella prima metà dell'anno, il compenso totale di 43 società di intermediazione mobiliare quotate è stato di 74,571 miliardi di yuan, una diminuzione di 10,314 miliardi di yuan rispetto allo stesso periodo del 2023, una diminuzione superiore al 12%. in termini di classifica degli stipendi totali, lo stipendio totale dei titoli citic del "grande fratello" nella prima metà dell'anno è sceso sotto i 10 miliardi di yuan, ovvero 9,793 miliardi di yuan nel periodo corrente, con un calo dell'8,9% rispetto a 10,75 miliardi di yuan nel periodo corrente. nello stesso periodo dell'anno scorso, ma è ancora al primo posto tra le società di intermediazione mobiliare quotate. la remunerazione totale di cicc, huatai securities e cathay securities nella prima metà dell'anno è stata di oltre 4 miliardi di yuan, con una diminuzione su base annua di oltre il 10%. ]

nel corso dell'anno sono giunte frequenti segnalazioni di tagli salariali nel settore dei titoli con la conclusione della stagione dei rendiconti intermedi delle azioni a è venuta alla luce la situazione salariale delle società quotate in borsa.

nel complesso, i “pacchetti salariali” delle società di intermediazione mobiliare sono generalmente diminuiti. secondo i dati choice e i rapporti semestrali, i giornalisti di china business news hanno scoperto che nella prima metà di quest'anno, il compenso totale di 43 società di intermediazione mobiliare quotate è stato di circa 74,5 miliardi di yuan, in calo di oltre 10 miliardi di yuan rispetto allo stesso periodo lo scorso anno, e un calo su base annua di circa il 12%.

tra le principali società di intermediazione mobiliare, nella prima metà dell'anno i salari complessivi delle "tre società medie e una cinese" sono diminuiti. tra questi, l'indicatore dei titoli citic si è ridotto a meno di 10 miliardi di yuan, attualmente 9,793 miliardi di yuan, in calo dell'8,9% rispetto allo stesso periodo dell'anno scorso. il "pacchetto salariale" della cicc si è ridotto in modo significativo. nella prima metà dell'anno, il compenso totale è stato di 4,369 miliardi di yuan, una diminuzione su base annua di oltre il 24%.

tuttavia, tra le grandi società di intermediazione mobiliare, la remunerazione totale di galaxy securities è aumentata in controtendenza, registrando un aumento di oltre il 4% nella prima metà dell’anno, raggiungendo 3,603 miliardi di yuan.

in termini di stipendio pro capite, nella prima metà di quest'anno, lo stipendio pro capite di citic securities è stato di 370.500, una diminuzione su base annua di oltre il 9%, con uno stipendio medio mensile di quasi 62.000, ancora al primo posto; la beijing capital securities è andata in controtendenza e ha aumentato gli stipendi, con uno stipendio pro capite pari a 290.100 nella prima metà dell'anno, un aumento su base annua di oltre 4 cheng, la media mensile è di circa 48.000.