"Layanan Bakat Ruang Tamu Kecil Liangxi": Bulan Layanan Bakat Tingkat Tinggi Liangxi 2024 Diluncurkan
2024-08-10
한어Русский языкEnglishFrançaisIndonesianSanskrit日本語DeutschPortuguêsΕλληνικάespañolItalianoSuomalainenLatina
Pada tanggal 9 Agustus, acara utama rangkaian Konferensi Pengembangan Bakat Taihu 2024, Salon "Ruang Tamu Klub Bakat Liangxi" dan Karnaval Bakat "Integrasi Teluk Ganda", berhasil diadakan di Taman Budaya dan Kreatif Nanxiatang N1955, Distrik Liangxi acara yang berpusat pada "Pengembangan Produktivitas Kualitas Baru" Kata-kata hangat seperti "bakat berkualitas baru" dan "konstruksi ekosistem industri" telah dilakukan. Talenta, industri, perusahaan, dan universitas telah terhubung erat melalui kegiatan seperti salon bakat, Hong Kong dan docking bakat muda Makau, dan karnaval bakat. Melalui "Ruang Tamu Liangxi" "Raih" layanan bakat "dan lakukan pekerjaan dengan baik dalam mengumpulkan, menarik, dan memanfaatkan bakat secara menyeluruh.
Kumpulkan popularitas dan ciptakan ekosistem inovasi industri
Saat ini, Distrik Liangxi sedang menopang industri masa depan dan dengan giat mengembangkan kekuatan produktif baru, membangun klaster industri modern "345", dan menciptakan 12 ekosistem industri seputar informasi dirgantara, kecerdasan buatan, robot, dll. Perkembangan industri tidak dapat dipisahkan dari bakat.
Dalam acara salon bakat ini, para pakar dan pakar industri dirgantara dari Universitas Wuhan, Universitas Aeronautika dan Astronautika Nanjing, Universitas Pos dan Telekomunikasi Nanjing, Universitas Jiangnan, Departemen Sumber Daya Manusia dan Jaminan Sosial Provinsi Jiangsu, dan Institut Penelitian Tenaga Dirgantara ditunjuk sebagai anggota "Liangxi Intelligent Brain Group" ”; Bersatu dengan Liangxi District Talent Group, Universitas Beihang, Tongdao Liepin, Oriental Space, Ziwei Technology, Final Frontier, dan Helium Star Optical Alliance untuk mendirikan Aliansi Layanan Sumber Daya Manusia Industri Dirgantara Distrik Liangxi, melalui tiga pihak yaitu pemerintah, sekolah dan perusahaan Melakukan upaya bersama untuk lebih memperkuat rekrutmen dan layanan talenta industri untuk mencapai situasi win-win dalam pengembangan pesat perusahaan, penyerapan tenaga kerja talenta universitas, dan peningkatan perekonomian daerah.
Pada saat yang sama, acara tersebut juga mengadakan salon wawancara tentang "Pengembangan Talenta Baru Berkualitas Tinggi" tentang bagaimana mewujudkan pengembangan talenta, industri, dan perusahaan dengan lebih baik dalam konteks pengembangan tenaga produktif berkualitas baru Xianwei dari Yunsheng Technology, Ji Ruipeng dari Universitas Beihang, dan Departemen Sumber Daya Manusia dan Jaminan Sosial Provinsi Bu Tinglong dan Jiang Yanhua dari Ziwei Yutong Technology melakukan diskusi mendalam di bidang pengembangan masing-masing, dikombinasikan dengan pengembangan sumber daya manusia digital, perubahan industri, pengembangan kebijakan, dll., serta bertukar, berbagi, dan memberikan saran tentang cara mengoptimalkan ekosistem inovasi dan kewirausahaan bagi talenta tingkat tinggi. Suasananya santai dan hidup, dan para tamu berbicara dengan bebas.
Membangun platform untuk membantu perusahaan mengumpulkan talenta
Hanya dengan memperluas keterbukaan talenta-talenta tingkat tinggi ke dunia luar, kita dapat menarik talenta-talenta produktif baru dari seluruh dunia. Pada acara ini, Stasiun Layanan Bakat Tingkat Tinggi Luar Negeri (Cabang Kota Sains dan Teknologi Liangxi) diresmikan, dan Bulan Layanan Bakat Tingkat Tinggi Distrik Liangxi 2024 secara resmi diluncurkan pola, merangsang vitalitas inovasi talenta, dan meningkatkan tingkat layanan Talent dan mencapai pengembangan pekerjaan talenta yang lebih berkualitas.
Selain itu, acara ini juga mengundang lebih dari 30 PhD dari universitas ternama di Hong Kong, Makau dan luar negeri di bidang dirgantara, komputasi awan, kecerdasan buatan, teknologi kuantum, kehidupan dan kesehatan, dll untuk berpartisipasi, sehingga mereka dapat berpartisipasi. berpartisipasi dalam pengalaman budaya, kunjungan industri, perekrutan bakat, dll. Rasakan sepenuhnya kehausan Liangxi akan bakat dan layanannya yang penuh perhatian terhadap bakat.
Pada acara hari itu, 23 perusahaan termasuk Ziwei Yutong Technology, FAW Jiefang Power, Dongheng New Energy, dan Tianhe Electronics meluncurkan rekrutmen offline, dengan total 207 posisi, dengan gaji tahunan maksimum 1 juta yuan. Lebih dari 2,000 mahasiswa berpartisipasi dalam kegiatan rekrutmen acara ini. Ciptakan lingkungan yang unggul dan sediakan layanan bakat terpadu untuk pameran warisan budaya takbenda, pameran kewirausahaan, konser bakat, presentasi kebijakan...
Agar talenta muda dari seluruh negeri merasakan adat istiadat unik dan suasana kewirausahaan dan lapangan kerja di Jiangnan, acara ini mengundang Tokoh Tanah Liat Huishan, Yixing Zisha, Kaligrafi dan Lukisan Linlang, Sulaman Jingwei dan proyek warisan budaya takbenda lainnya, serta Dad Tang, Proyek Kewirausahaan Xinlin Finger Talking Hands seperti Seni Liangxi, Seni Liucheng, Lingkungan Zhuguang, dan Biologi Zhiai ditampilkan di lokasi, menggunakan karya budaya tradisional dan hasil inovatif untuk menunjukkan warisan budaya Liangxi dan lingkungan bisnis yang unggul kepada talenta muda.
Dalam acara tersebut, Sekretaris Komite Liga Pemuda juga memperkenalkan lingkungan kebijakan talenta muda Distrik Liangxi kepada semua orang. Staf sumber daya manusia dan jaminan sosial distrik pada acara karnaval menjelaskan kebijakan pengenalan talenta dan kebijakan inovasi dan kewirausahaan secara tatap muka. kaum muda yang datang untuk berkonsultasi. Distrik Liangxi Selalu menganggap layanan yang berdedikasi sebagai kekuatan pendorong endogen untuk menarik talenta. (Liang Xuan)
Dikoreksi oleh Sheng Yuanyuan
