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récemment, baoshan, yunnan. certains internautes ont publié un message selon lequel « l'université de baoshan envisage d'embaucher trois maîtres comme administrateurs de dortoir » et ont attiré l'attention du public. de nombreux internautes ont remis cela en question, estimant que le poste d'administrateur de dortoir n'est pas étroitement lié aux diplômes professionnels et que l'embauche de talents hautement qualifiés est « surqualifiée ».

capture d'écran image/réseau

un journaliste d'economic view live a trouvé cette annonce de recrutement dans l'annonce d'avis sur le site officiel de l'université de baoshan.

l'annonce indique que ce recrutement concerne yunnan baoshan university asset management co., ltd., qui est une entreprise publique entièrement investie par l'université de baoshan. la société d'actifs possède deux filiales : baoshan university logistics service co., ltd. xingjian machinery emu driver formation limitée.

selon les besoins de travail, baoshan university logistics service co., ltd. recrutera 7 membres du personnel de la société en août 2024, dont 3 administrateurs de dortoir. les conditions de recrutement sont un diplôme universitaire à temps plein ou supérieur, aucune restriction majeure et le poste. la responsabilité est d'être responsable des appartements étudiants. travail de gestion quotidien. l'âge ne doit pas dépasser 45 ans. il y a également un élément dans les remarques : les étudiants en master sont dispensés de l'examen écrit.

photo/site officiel de l'université de baoshan

le journaliste a remarqué que la période d'examen s'était terminée avant le 24 août. l'employeur publie les candidats proposés sur le site web de yunnan baoshan university asset management co., ltd., et le délai de publicité est de 3 jours ouvrables.

par la suite, le journaliste s'est connecté au site web de yunnan baoshan university asset management co., ltd. et a vu que la liste des annonces publiques avait été publiée et que la période d'annonce publique s'étendait du 24 au 28 août.

photo/site officiel de baoshan university logistics service co., ltd.

parmi l'ensemble de la liste d'admission, il y a six étudiants diplômés parmi les 15 meilleurs candidats qui ont postulé pour la gestion de dortoir. les trois premiers seront admis sur la base de leurs résultats aux tests complets. parmi eux, les trois administrateurs de dortoir qui seront admis sont issus de la majeure en génie mécanique de l'université de chine du nord, de la majeure en sciences de l'environnement de l'université agricole du yunnan et de la majeure en gestion agricole de l'université forestière du sud-ouest.

en réponse à la controverse concernée, un journaliste d'economic view live a contacté l'université de baoshan et un membre du personnel a déclaré qu'il n'avait aucun commentaire. un membre du personnel de baoshan university logistics service co., ltd. a déclaré que les responsabilités de l'administrateur du dortoir ont été écrites de manière très détaillée au cours du processus de recrutement. plus précisément, ce qu'ils feront à leur arrivée doivent suivre les arrangements de l'entreprise. "vous pouvez regarder de plus près l'annonce de recrutement. j'ai embauché quelqu'un avec un master en raison de ses bonnes performances."

shang zhongsheng, directeur adjoint du centre de recherche sur la sécurité urbaine et la gestion sociale de l'université de wuhan, a déclaré que la raison pour laquelle les maîtres travaillent comme administrateurs de dortoirs dans les écoles est qu'il y a trop de talents et que l'école a le droit de choisir. il y a beaucoup de pression sur l'emploi maintenant ; les demandeurs d'emploi espèrent tous avoir un emploi stable, s'il vous plaît, ne me critiquez pas trop durement.

shang zhongsheng a déclaré que la dévaluation des qualifications académiques constitue effectivement un réel problème. avec le développement de la société et l'amélioration des niveaux d'éducation, de plus en plus de personnes ont accès à l'enseignement supérieur, ce qui entraîne une offre excédentaire de qualifications académiques et une dévalorisation de ces qualifications. il y a beaucoup de carottes et de noyaux, et maintenant il y a plus de carottes et moins de noyaux. il est naturel que les diplômes de premier cycle ne soient pas rares, ce qui entraînera une concurrence et une involution sérieuses. "mais les diplômes universitaires restent importants. les diplômes universitaires sont un tremplin."

shang zhengsheng a déclaré que le pays manque actuellement de travailleurs ayant une expérience professionnelle et des talents techniques, mais que l'acceptation des travailleurs qualifiés est actuellement limitée. si le salaire peut être amélioré et s'il n'y a pas de discrimination dans le travail, les jeunes pourraient essayer davantage.

"dans tous les aspects de l'ingénierie et de l'agriculture, nous avons besoin de personnel professionnel et technique, de personnes connaissant une certaine technologie et de personnes capables de créer et d'innover." (cao ou, journaliste d'economic tv live)