öffentliche einrichtungen, die der beijing municipal development and reform commission angeschlossen sind, stellen derzeit 1 mitarbeiter ein
2024-09-05
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öffentliche stellenausschreibung für 2024 für öffentliche einrichtungen, die der beijing municipal development and reform commission angeschlossen sind
ganz im sinne der „umsetzungsmaßnahmen für die offene einstellung von personal in öffentlichen einrichtungen in peking“ (jingren she zhuoji fa [2010] nr. 102) und dem „on doing a good job in“ des beijing municipal human resources and social security bureau „offene rekrutierung öffentlicher einrichtungen in der stadt im jahr 2024“ gemäß den anforderungen der „bekanntmachung“ und basierend auf dem arbeitsbedarf wird nun ein mitarbeiter öffentlicher einrichtungen offen eingestellt. die relevanten angelegenheiten werden wie folgt bekannt gegeben:
1. rekrutierungsstellen
position für politikanalyse beim beijing counterpart support and economic cooperation service center (siehe anhang 1 für berufliche anforderungen und berufliche verantwortlichkeiten).
2. anmeldebedingungen
(1) unterstützen sie die führung der kommunistischen partei chinas und vertreten sie eine feste politische haltung.
(2) die verfassung, gesetze und vorschriften der volksrepublik china unterstützen und einhalten, die sozialistischen grundwerte praktizieren, ehrlich und vertrauenswürdig sein, sich gut benehmen und regeln und disziplinen einhalten.
(3) sie müssen über die für die stelle erforderlichen akademischen abschlüsse, hauptfächer und sonstigen voraussetzungen verfügen, bei guter gesundheit sein und über die körperlichen und psychischen voraussetzungen verfügen, um sich an die anforderungen der stelle anzupassen.
(4) die neuen absolventen des jahres 2024 beziehen sich auf die absolventen ordentlicher hochschulen im jahr 2024, die im nationalen einheitlichen einschreibungsplan enthalten sind (mit ausnahme von beauftragten auszubildenden und angeleiteten studenten), die ihren abschluss rechtzeitig gemacht und entsprechende akademische abschlüsse erworben haben. mit schülern aus peking sind absolventen gemeint, die ihren ständigen wohnsitz in peking haben. ausgenommen sind absolventen, die zum studieren nach peking kommen und ihren wohnsitz in den gemeinschaftshaushalt der schule verlegen.
bewerben können sich zurückgekehrte ausländische studierende, die im zeitraum vom 1. januar 2024 bis 12. september 2024 einen ausländischen abschluss erworben und die akademische abschlusszertifizierung durch das bildungsministerium abgeschlossen haben, aber noch keine arbeitseinheit mit ständigem wohnsitz in peking eingerichtet haben rekrutierungsposition.
studienanfänger müssen während ihres studiums erwerbslos sein, d. h. sie haben während ihres studiums kein arbeits- oder beschäftigungsverhältnis mit einer einheit begründet und keine sozialversicherungsbeiträge gezahlt.
sozialarbeiter müssen über mindestens zwei jahre berufserfahrung verfügen, einen ständigen wohnsitz in peking haben und über personal- und verwaltungsbeziehungen in peking verfügen.
(5) die höchstgrenze für neue bachelor-absolventen liegt bei 24 jahren und jünger (d. h. geboren am 1. januar 2000 und später), die höchstgrenze für master-studierende liegt bei 28 jahren und jünger (d. h. geboren am 1. januar 1996). und später), und die grenze für frische doktoranden beträgt 32 jahre, 1 jahr und jünger (das heißt, geboren am 1. januar 1992 und später), und sozialpersonal ist auf 35 jahre und jünger (das heißt, geboren) begrenzt am 1. januar 1989 und danach).
(6) von der bewerbung ausgeschlossen sind: personen, die strafrechtlich bestraft wurden, personen, die aus der partei oder der schule ausgeschlossen wurden, personen, bei denen betrug oder andere schwerwiegende verstöße gegen die prüfung festgestellt wurden und rekrutierungsdisziplinen bei der rekrutierung von beamten auf allen ebenen; diejenigen, die im verdacht stehen, gegen disziplinarmaßnahmen und gesetze verstoßen zu haben, und diejenigen, die dazu nicht berechtigt sind; unter anderen durch gesetze und verordnungen vorgesehenen umständen als personal öffentlicher einrichtungen beschäftigt werden.
(7) die einschlägigen bestimmungen des vermeidungssystems einhalten.
3. einstellungsverfahren
(1) online-registrierung
1. anmeldeunterlagen
(1) füllen sie das „beijing counterpart support and economic cooperation service center 2024 open recruitment registration form“ (anhang 2) wahrheitsgemäß aus und drucken sie es aus, bevor sie es handschriftlich unterschreiben.
(2) personalausweis (vorder- und rückseite), haushaltsmeldebuch (startseite und persönliche seite, sofern es sich um eine sammel-haushaltsmeldung handelt, eine kopie der ersten seite der sammel-haushaltsmeldung mit stempel der zuständigen dienststelle). ebenfalls erforderlich), national anerkannte akademische abschlusszeugnisse, wenn die entsprechenden akademischen qualifikationen nicht erworben wurden. 2024 neue absolventen mit abschlusszeugnissen müssen ein von der schule abgestempeltes einstellungsempfehlungsformular für absolventen und ein von der abteilung für akademische angelegenheiten der schule abgestempeltes zeugnis vorlegen wenn sie von einem auslandsstudium zurückkehren, müssen sie eine vom overseas study service center des bildungsministeriums ausgestellte bescheinigung über einen ausländischen akademischen abschluss mit einem aktuellen 1-zoll-foto vorlegen (die oben genannten materialien sind dem anmeldeformular beigefügt).
(3) fotos müssen im jpg-format, sonstige materialien im pdf-format bereitgestellt werden.
2. registrierungsmethode
registrierungsunterlagen sollten in form eines komprimierten pakets an [email protected] gesendet werden und der e-mail-name sollte im einheitlichen format „name + positionsname“ vorliegen. 3. anmeldezeit
bitte reichen sie ab dem datum der bekanntgabe bis zum 12. september 2024, 17:00 uhr, unterlagen innerhalb der angegebenen anmeldefrist ein. überfällige bewerbungen sind ungültig.
(2) qualifikationsüberprüfung
die qualifikationsprüfung erstreckt sich über den gesamten offenen einstellungsprozess. bewerber sind für die echtheit der bereitgestellten materialien verantwortlich. wer falsche angaben macht oder relevante materialien fälscht, wird sofort disqualifiziert. wenn eine person, die das beschäftigungsverfahren durchlaufen hat, ihr beschäftigungsverhältnis kündigt, ist sie für alle daraus entstehenden folgen verantwortlich.
(3) schriftlicher test
bei der schriftlichen prüfung werden die grundlegenden öffentlichen fähigkeiten der kandidaten anhand eines 100-punkte-systems geprüft. nur diejenigen, die die schriftliche prüfung bestehen, sind berechtigt betreten sie das interview. die ergebnisse der schriftlichen prüfung werden auf der website der beijing municipal development and reform commission (https://fgw.beijing.gov.cn/) bekannt gegeben. der genaue zeitpunkt und ort der schriftlichen prüfung wird später bekannt gegeben.
(4) interview
im mittelpunkt des vorstellungsgesprächs steht die prüfung der umfassenden eignung und berufsverträglichkeit des bewerbers. die ergebnisse des vorstellungsgesprächs basieren auf einem hundert-punkte-system und die bestandene punktzahl beträgt 60 punkte. für jede einstellungsposition werden die kandidaten für ein vorstellungsgespräch im verhältnis 1:5 von hoch zu niedrig im schriftlichen test ermittelt. diejenigen, die 1:5 nicht erreichen, werden auf der grundlage der tatsächlichen anzahl der personen interviewt, deren punktzahl nicht niedriger ist als die passlinie. interviewer müssen eine beurteilung der psychischen gesundheit vornehmen.
der genaue zeitpunkt und ort des interviews wird später bekannt gegeben. das ergebnis des schriftlichen tests macht 40 % und das ergebnis des vorstellungsgesprächs 60 % der gesamtpunktzahl aus. die umfassenden ergebnisse werden auf der website der beijing municipal development and reform commission (https://fgw.beijing.gov.cn/) bekannt gegeben. die kandidaten für die körperliche untersuchung und inspektion werden im verhältnis 1:1 ermittelt.
(5) körperliche untersuchung
diejenigen, die sich zur teilnahme an der körperlichen untersuchung entschließen, müssen die körperliche untersuchung innerhalb der angegebenen zeit im angegebenen krankenhaus abschließen. die standards für die körperliche untersuchung beziehen sich auf die „allgemeinen standards für die körperliche untersuchung bei der einstellung von beamten“. als untersuchungsobjekte werden diejenigen aufgeführt, die die körperliche untersuchung bestanden haben.
(6) inspektion
diese einheit organisiert die personalabteilung, um inspektionen in der schule oder arbeitseinheit durchzuführen, in der sich das inspektionsziel befindet, personalakten zu überprüfen, mit relevanten kameraden zu sprechen, relevante situationen zu überprüfen und politische leistung, moralisches verhalten, lernfähigkeit usw. zu verstehen.
(7) ergänzend
kommt es zu situationen wie einem versagen bei der körperlichen untersuchung oder inspektion oder einem freiwilligen aufgeben der bewerber, werden die kandidaten, die das vorstellungsgespräch bestanden haben, in der reihenfolge von oben nach unten in bezug auf die gesamtpunktzahl besetzt.
(8) öffentliche ankündigung
diejenigen, die die körperliche untersuchung und inspektion bestehen, werden auf der website der beijing municipal development and reform commission (https://fgw.beijing.gov.cn/) sieben arbeitstage lang als kandidaten für eine anstellung bekannt gegeben. nach bekanntgabebeginn wird es keine weiteren ergänzungen mehr geben.
(9) abwicklung von beschäftigungsverfahren
wenn die öffentliche ankündigung das problem nicht widerspiegelt oder das problem keine auswirkungen auf die beschäftigung hat, werden die beschäftigungsverfahren abgeschlossen. rekrutierendes personal muss mit der einheit einen arbeitsvertrag für eine öffentliche einrichtung gemäß den vorschriften abschließen.
studienanfänger unterliegen der probezeit- und dienstzeitverwaltung. wer die probezeitbeurteilung nicht besteht, dem wird die anstellungsqualifikation entzogen und seine akten werden an eine talent-service-agentur weitergeleitet.
(10) vorteile
die dieses mal eingestellten stellen dienen der formellen einrichtung öffentlicher einrichtungen und entsprechen dem pekinger gehalts- und sozialsystem für öffentliche einrichtungen.
4. vorsichtsmaßnahmen
(1) antragsteller sollten die auf der website der kommunalentwicklungs- und reformkommission veröffentlichten informationen unverzüglich beachten.
(2) bewerber sollten ihre kontakttelefonnummern offen halten und die bewerber selbst sind für etwaige folgen einer schlechten kontaktaufnahme verantwortlich.
(3) bei der durchführung des einstellungsverfahrens muss das einzustellende personal die für die einstellung erforderlichen zeugnisse im original vorlegen. andernfalls erlischt die beschäftigungsqualifikation.
beratungshotline: 010-55591144
städtische entwicklungs- und reformkommission von peking
4. september 2024
anhang:
1. beijing counterpart support and economic cooperation service center 2024 liste mit offenen stellenangeboten
2. offenes bewerbungsformular für das beijing counterpart support and economic cooperation service center 2024
