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Hoy en día, hay un rumor en la plataforma comunitaria sobre una gran firma de capital privado en Xiamen, que dice que solo hay dos firmas de capital privado relativamente grandes en Xiamen, y que no son ellas las que realizan el trabajo cuantitativo.

1) El contenido del puesto no coincide con la introducción a la contratación. La persona contratada es un investigador y el último puesto que ocupó fue un puesto de marketing de recepción de clientes y producción de materiales de marketing.

2) Ocultar fraudulentamente el período de prueba de 6 meses Durante la entrevista a principios de marzo, prometió verbalmente que el período de pasantía compensaría el período de prueba y que no habría ningún descuento durante el período de prueba. Después de graduarse a finales de junio, Recursos Humanos agregará temporalmente un período de prueba de 6 meses con un descuento del 20%. Aún puede ser despedido durante el período de prueba. El niño dijo: Este comportamiento fraudulento y de ocultamiento infringió gravemente mis derechos y desperdició mi oportunidad de reclutamiento de primavera.

3) Recursos humanos pua recién egresados. Durante la conversación con Recursos Humanos, ella comentó y enfatizó en repetidas ocasiones: Eres solo una pasante, y el trabajo que haces es muy básico y no has aportado mucho. La cuestión clave es que no tiene ningún contacto comercial con RR.HH. ¿No debería evaluarlo su supervisor directo?

4) La empresa volvió a auditar y multó y dedujo dinero en todo momento, se dedujo dinero por llegar tarde, se dedujo dinero por no reenviar la cuenta oficial, se dedujo dinero por no aprobar el examen de cumplimiento, otra competencia de examen de cumplimiento, el último lugar Se le descontó una cantidad de cuatro dígitos... .

En este sentido, algunos internautas sospecharon que fue Ningshui quien descubrió que la escala de esta empresa de capital privado estaba entre 2 mil millones y 5 mil millones, mientras que la empresa de capital privado más grande de Xiamen tenía una escala de 5 mil millones a 10 mil millones de As. Para qué empresa, cada uno puede juzgar por sí mismo.

Jinshi Zatan descubrió que actualmente hay 8 empresas de capital privado en Xiamen con una escala de más de mil millones, la más grande es Bofuli Asset, con una escala de 5 a 10 mil millones, seguida por Hanyun Investment y Ningshui Private Equity, ambas con una escala de 2 a 5 mil millones.

La consulta de Jinshi encontró que Bofuli utiliza valores, futuros y otros derivados como sus principales objetivos de inversión, y emite fondos FOF a través de modelos de asignación de estrategias cuantitativas y modelos de gestión de inversiones cuantitativas. Los productos de inversión de Hanyun incluyen principalmente inversiones en valores de acciones e inversiones cuantitativas. las variedades incluyen acciones, futuros, opciones, etc.;

Ningshui es una empresa de gestión de fondos de valores privados de estrategia macro que se centra en la investigación de estrategia macro e invierte en acciones, materias primas, activos de bonos y sus derivados. Aunque no realiza cuantificaciones, sí tiene transacciones cuantitativas.

Se trata de una empresa de capital privado a gran escala compuesta por los mejores estudiantes de la Universidad de Xiamen. El fundador Deng Fei, el director ejecutivo Lin Aiqun y el director general Ke Xiaodi se graduaron de la Universidad de Xiamen.