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de acordo com um relatório da cctv em 31 de agosto, wang mouxian (pseudônimo), ex-diretor do jardim de infância sanxia no distrito de jiulongpo, chongqing, foi considerado culpado de violar a educação do jardim de infância por "aceitar" uma caixa de chocolates no valor de 6,16 yuans dos alunos na véspera do dia do professor de 2023. de acordo com o “regulamento sobre proibição estrita de professores de aceitação ilegal de presentes e dinheiro de alunos e pais” emitido pelo ministério da educação [2014] nº 4, o professor foi demitido. wang mouxian ficou insatisfeito e levou o jardim de infância a tribunal. em 28 de março deste ano, o tribunal popular do distrito de jiulongpo de chongqing decidiu que o jardim de infância perdeu o caso em primeira instância.

de acordo com o red star news, o tribunal de primeira instância divulgou um vídeo da reunião de pais em 16 de setembro de 2023. no vídeo, muitos pais reclamaram de wang xian e pediram ao jardim de infância que explicasse a demissão de wang xian. alguns pais disseram. aquele chocolate foi dividido para os pais e demais filhos. wang mouxian disse que o vídeo mostrou que o chocolate foi usado pelos alunos para expressar as bênçãos do feriado e agradecer aos professores por seu trabalho árduo no dia do professor. wang mouxian apenas aceitou as bênçãos e as compartilhou com outras crianças e pais. o jardim de infância não reconheceu a defesa de wang mouxian e afirmou que, como diretor do jardim de infância, ele deve cumprir as leis e regulamentos relevantes do ministério da educação, bem como as regras e regulamentos do jardim de infância.

de acordo com imagens de vigilância, por volta das 8h do dia 8 de setembro de 2023, o diretor do jardim de infância wang mouxian estava no portão do campus. uma criança correu e entregou o saco plástico em sua mão a wang mouxian. os dois também se abraçaram.

esta situação rapidamente atraiu a atenção do parque e, logo após comunicar-se com wang, o parque tomou a decisão de expulsar wang.

wang mouxian recusou-se a aceitar a decisão e levou o jardim de infância a tribunal.

o jardim de infância acredita que, como gestor do jardim de infância, wang mouxian aceitou presentes de pais e alunos na véspera do dia do professor de 2023, o que violou a supervisão educacional [2014] nº 4 do ministério da educação “é estritamente proibido para professores aceitarem ilegalmente presentes de alunos e pais "disposições sobre comportamento",ele não desempenhou um papel de liderança. o comportamento deste camarada de aceitar presentes também fez com que o jardim de infância fosse rejeitado em termos de indicadores-chave na supervisão e avaliação do jardim de infância de 2023.。

o jardim de infância disse que após o incidente, o conselho de administração do jardim de infância fez uma transferência interna e transferiu wang xian para um jardim de infância filial, ou continuou a permanecer no jardim de infância como professor de turma pequena, mas wang xian recusou. por isso, a diretoria se reuniu e decidiu expulsá-lo.

as informações mostram que o jardim de infância do réu é um jardim de infância privado estabelecido em 2010 com um capital social de 60.000 yuans.

durante a audiência, se o jardim de infância constituía uma rescisão ilegal foi o foco da controvérsia neste caso. o tribunal popular do distrito de jiulongpo, chongqing, considerou que,para as crianças do jardim de infância, a psicologia de dar um pedaço de chocolate é simples e inocente, e não há intenção subjetiva de troca de benefícios. é diferente de dar presentes, títulos ou vales de pagamento e outros bens. não é apropriado caracterizar esse comportamento. como aceitar estudantes e pais em dinheiro., e não se pode concluir que wang xian tenha usado a sua posição para obter ganhos pessoais através de meios impróprios. mesmo que o jardim de infância pense que há algo errado com a aceitação dos lanches infantis por wang xianxian, considerando o valor dos lanches, o comportamento de wang xianxian ao compartilhar lanches com outras crianças e pais não atinge o nível de grave abandono do dever e negligência pessoal ganho, nem excede o nível normal a medida de uma pessoa boa e a faixa normal de tolerância pública.

em suma, a implementação estrita dos regulamentos relevantes do ministério da educação pelo jardim de infância é digna de reconhecimento. no entanto, como instituição de ensino, o jardim de infância deve ser tolerante e razoável no exercício dos seus direitos de gestão laboral. ao rescindir o contrato e tratar os funcionários, a punição deve ser proporcional ao grau da violação e ser justificada e razoável. o jardim de infância argumentou que teve uma conversa sobre transferência de emprego com wang mouxian e o adaptou de volta a um professor de turma pequena ou a outro jardim de infância. no entanto, quando as duas partes não conseguiram chegar a um acordo, não lhe deram a oportunidade de fazer correções ou. fornecer uma explicação. o direito de rescisão não é obviamente suficientemente prudente. o tribunal determinou que a rescisão do jardim de infância foi ilegal e que uma compensação deveria ser paga a wang mouxian.no final, o tribunal determinou que o jardim de infância sanxia deveria compensar a diferença no salário do diretor e pagar mais de 70.000 yuans como compensação pela rescisão ilegal do contrato.。

de acordo com a cctv, a segunda instância do caso confirmou recentemente o veredicto original.

de acordo com o red star news, em 1º de setembro, uma professora do jardim de infância disse aos repórteres que o jardim de infância havia mudado de proprietário e que o investidor original no caso havia transferido recentemente o jardim de infância.