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올해 첫 번째 18명의 박사 학위가 루량시의 12개 기업 및 기관에 공식적으로 합류했습니다.

2024-08-07

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『루량 박사의 영웅나라 여행』의 재능 소개 활동에 참여한 의사들이 루량을 방문했습니다.사진 제공: Xue Zhixiong
최근 18명의 박사로 구성된 첫 번째 그룹이 Luliang시의 12개 기업 및 기관에 공식적으로 합류했습니다. 루량시 인재사업지도그룹 직원에 따르면, 이번에 합류한 박사 인재 18명은 지난 6월 진행된 '루량박사 영웅영웅 투어'에서 계약을 맺은 인재들로, 이들이 합류한 부대는 긴급 구조 업무를 맡았다. , 생태 환경, 교육, 과학 기술 분야에서 아름답고 행복한 Luliang을 건설하는 데 있어 고급 인재에 대한 지원과 보장을 강화하여 Luliang 인재 활동의 새로운 출발점을 만들었습니다.
최근 몇 년 동안 Luliang City는 인재로 도시를 강화하는 전략을 깊이있게 구현하고 인재 도입에서 획기적인 도약을 달성했으며 인재 팀 구조의 역사적 최적화를 달성했습니다. 보도에 따르면 Luliang의 인재 채용 작업은 성실함으로 가득 차 있으며 모든 측면에서 "Lüliang 속도"를 보여줍니다. 박사 이중선발회의 저녁에는 계약의사들의 취업의사, 배우자 배치, 자녀 입학 등의 요구사항을 하나씩 파악하고, '1인1정책'으로 정확한 서비스를 제공하기 위한 심포지엄이 열렸다. 행사 이틀 후 계약을 체결하도록 초대된 각 고용주는 의사들이 근무 환경과 문화적 분위기를 현장에서 이해하고 경험할 수 있도록 1주일 이내에 신속하게 평가 검사 및 신체 검사를 완료하여 인재 채용 주기를 대폭 단축하고 원활한 전환을 달성합니다. 학교부터 직장까지. Luliang에 오는 의사들의 걱정을 없애기 위해 Luliang시 당위원회 인재 사업 지도 그룹은 관련 서비스 보장을 연구하기 위해 회의를 개최했습니다.
루량시당위원회 인재사업지도그룹 책임자는 루량시가 인재 도입 결과를 소중히 여기고 기사 후반부에서 상세하고 실용적인 업무를 수행할 것이라고 말했다. 우리는 온 마음을 다해 인재를 사랑하고, 정기적인 접촉 서비스를 제공하며, 의사들이 우려하는 "핵심 작은 것들"을 신중하게 해결하고, 인재 개발 환경을 더욱 최적화하고, 우리가 사용해야 하는 재능의 소속감과 행복감을 높여야 합니다. 인재를 정확하게 발굴하고 전문직 종사자가 전문적인 일을 하도록 주장합니다. 의사가 자신의 역할과 서비스를 개발할 수 있는 플랫폼을 구축하여 사람과 직위가 적합하고 사람이 최대한 활용될 수 있도록 인재를 신중하게 교육해야 합니다. 핵심 훈련에 중점을 두고, "철 어깨 계획"에 새로운 의사를 훈련 대상으로 포함하고, 그들이 Lu Liang과 협력하여 서로 성취하고 함께 발전할 수 있도록 지원하고 지도합니다. (황촨촨) 산시일보
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