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종푸리의 사임은 논란을 불러일으켰고, 그녀의 직위는 한 해 동안 124번이나 바뀌었습니다!변호사 "총지배인 해임에는 이사회 절차 필요"

2024-07-18

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7월 18일, 종푸리가 서명한 '와하하그룹 전 직원에게 보내는 서한'이 열띤 토론을 불러일으켰다.

난차이익스프레스의 한 기자는 와하하 지점 관계자에게 이를 확인해달라고 요청했다. 상대방은 답변을 하지 않겠다며 구체적인 상황을 모른다고 했다. 또 와하하 최대주주인 항저우 상청구 문화상업관광투자지주그룹유한회사 관계자도 난차이익스프레스 기자에게 이번 사건에 대해 전혀 몰랐다고 답했다.

전직 직원이 종푸리의 와하하 횡령을 실명으로 신고했다고?

종푸리의 사임이 드러나면서 그녀와 와하하그룹 사이의 세부사항이 점차 드러났다.

지난 7월 8일 온라인 플랫폼에는 '종푸리 홍성그룹 회장이 와하하그룹의 막대한 국유자산을 횡령했다는 확실한 보고서'라는 제목의 글이 게재돼 뜨거운 논란을 불러일으켰다.

보고서 내용은 "항저우 와하하그룹(Hangzhou Wahaha Group Co., Ltd.)의 전 직원"이 보낸 것으로 전해진다. 보고서의 내용은 종푸리가 와하하 참전용사들을 침묵시키고 원래 경영진을 홍성 인력으로 교체하고 홍성(Hongsheng)을 통해 직접 생산을 아웃소싱했다고 직접적으로 비난하고 있다. 그룹 및 해외투자회사는 자산양도를 목적으로 한다고 주장하며 공장건설, 조달경로 조정 등을 위해 합작투자를 하고 있습니다.

연간 이직정보는 124건입니다.

주목할 가치가 있는 것은Zong Fuli는 현재 Wahaha Group 주식을 인수하지 않은 것으로 보입니다.

국가 기업 신용 정보 홍보 시스템에 따르면 Wahaha 그룹 주주에는 Zong Qinghou, Hangzhou Wahaha Group Co., Ltd. 풀뿌리 노동 조합 합동 위원회(사주 소유 위원회) 및 Hangzhou Shangcheng District Cultural Tourism Investment Holding Group Co., Ltd.가 포함되어 있습니다. 이사회에는 Zong Qinghou, Zhang Hui, Wu Jianlin, Pan Jiajie 및 Yu Qiangbing이 포함되어 있으며 그 중 Zong Qinghou가 회장 겸 총경리를 맡고 있습니다.

또한 올해부터 Wahaha Group 산하 회사에서 Zong Fuli의 고용이 매우 자주 변경되었습니다.

Tianyancha에 따르면 2024년 1월부터 7월 17일까지 Zong Fuli의 직위 변경에 대한 정보는 124개인 반면, 2023년의 직위 변경에 대한 정보는 16개에 불과했습니다.

또한 Zong Fuli는 올해부터 Hangzhou Wahaha E-Commerce Co., Ltd., Zhejiang Qili Investment Co., Ltd., Hangzhou Hongsheng Marketing Co., Ltd.를 포함해 20개가 넘는 회사의 법적 대표직을 맡게 되었습니다. 1년 후 귀양 와하하 창성 음료 유한회사, 귀양 와하하 식품 유한 회사 및 기타 회사의 법률 대표직에서 사임했습니다.

Tianyancha는 Zong Qinghou가 여전히 128개 회사와 연결되어 있는 반면 Zong Fuli는 179개 회사와 연결되어 있음을 보여줍니다.

변호사 : 총지배인의 해임에는 이사회 절차가 필요합니다

그렇다면 대주주들이 Zong Fuli에 불만이 있다면 직접 그녀를 "제거"할 수 있습니까?

베이징의 일부 변호사들은 회사 경영진을 심문하는 것은 주주의 권리이지만 부회장과 총지배인은 법적 절차 없이 해고될 수 없다고 말했다. 이사의 해임은 주주총회의 권한이고, 총지배인의 해임은 이사회의 권한이다.

본 기사의 내용은 증권타임스, 피닉스파이낸스뉴스, 매일경제뉴스 등에서 발췌한 것입니다.