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IBM中国研究開発従業員のアクセス権が剥奪されるか、新たな人事調整が行われる可能性がある

2024-08-24

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ジエミアン ニュース レポーター | シャー・シャオチェン

インターフェースニュース編集者 | ウェン・シューチー

8 月 24 日、インターフェースに関するニュースがいくつかの企業から届きました。IBM中国従業員局は、同社が金曜日の夜、IBM中国の研究開発およびテスト部門の従業員へのアクセスを閉鎖したことを知った。研究所の技術従業員によると、当局が閉鎖される前は、同社の従業員は何の警告も「合図」もなく通常通り出勤し、退勤しており、一部の技術従業員は依然として残業をしていたという。現在、これらの従業員は通信ソフトウェアの製品グループから削除されており、VPN 経由で会社のイントラネットにログインすることはできませんが、電子メールには引き続きアクセスできます。

IBM中国には複数の支店があり、今回許可を取り消された従業員は、主に研究開発とテストを担当するCDL(IBM中国開発センター)とCSL(IBM中国システムセンター)で構成されるIBMVに所属している。前述の従業員らは、彼らが知る限り、北京、上海、大連を含む全国で約1000人の研究開発およびテスト職の従業員の権利が剥奪され、アフターセールスおよびコンサルティングに関与していると述べた。各部門には通常のアクセス権がまだあります。

現時点では、従業員は会社がなぜこのような決定を下したのか分かりません。最新のニュースは、同社が許可を取り消された従業員に対し、月曜日に会話をしたりオンライン会議に参加するよう通知したことだ。

Jiemian Newsは上記のニュースに関してIBM中国に返答を求めたが、本稿執筆時点ではまだ返答は得られていない。

その変化は実に突然だった。

8月22日、IBMグレーターチャイナの会長兼ゼネラルマネージャーであるChen Xudong氏は、チャイナ・ビジネス・ニュースとのインタビューで、同社は中国におけるIBMのAIビジネスの成長スペースについて楽観的であると述べた。 今年3月のメディアコミュニケーション会議で、陳旭東氏は、2024年の中華圏における同社の戦略は非常に明確である、つまり、主要顧客の潜在力を活用し、新市場に参入し、チャネルを精力的に拡大することであると発表した。

IBM Greater Chinaの最高技術責任者であるXie Dong氏も当時、ハイブリッドクラウドとAIを中核戦略とする今日、中国のR&DチームはIBMのグローバルR&Dシステムの重要な部分を占めているとも述べた。昨年 8 月、IBM は生成 AI およびデータ プラットフォーム Watsonx を中華圏向けに開始しました。

しかし過去2年間、IBMは世界中で複数回の人員削減を実施した。 2023年1月、IBMは2023年下半期に3,900人を解雇すると発表し、採用活動を停止し、約8,000人の雇用を人工知能に置き換える計画を発表した。今年3月、海外メディアはIBMの一部部門の削減目標率が80%に達していると報じた。

中国IBMもこの1年で影響を受けた。社内従業員によると、CDLの製品ラインの1つは昨年解雇され、同社の報酬は1年間の緩衝期間付きでN+3だったという。一部の従業員はソーシャルメディア上で、今年3月に解雇通告を受け、7月末までに会社を辞めたと語った。

最新の財務報告書によると、2024年第2四半期のIBMの総収益は約158億米ドルで2%増加し、純利益は前年同期の15億8,300万米ドルと比較して18億3,400万米ドルとなった。このうち、同社のソフトウェア事業(ハイブリッドクラウドプラットフォームとソリューション、トランザクション処理プラットフォームを含む)の収益は約67億ドルで、コンサルティング事業部門(ビジネス変革、テクノロジーコンサルティング、アプリケーション事業を含む)の収益は7.1%増加した。第 2 四半期は 51 億 7,900 万米ドルで、前年同期比 0.9% 減少しました。