uutiset

IBM Kiinan T&K-työntekijöiden käyttöoikeudet otetaan takaisin tai henkilöstöä voidaan muuttaa uudelleen

2024-08-24

한어Русский языкEnglishFrançaisIndonesianSanskrit日本語DeutschPortuguêsΕλληνικάespañolItalianoSuomalainenLatina

Jiemian News Reporter |. Hän Xiaochen

Käyttöliittymän uutistoimittaja |. Wen Shuqi

24. elokuuta käyttöliittymäuutisia tuli useiltaIBMKiinan henkilöstötoimisto sai tietää, että yritys sulki pääsyn IBM Kiinan T&K- ja testaustehtävien työntekijöille perjantai-iltana. Laboratoriotekninen työntekijä kertoi, että ennen viranomaisen sulkemista yrityksen työntekijät menivät töistä normaalisti ilman varoitusta tai "signaalia", ja osa teknisistä työntekijöistä teki edelleen ylitöitä. Tällä hetkellä nämä työntekijät on poistettu viestintäohjelmiston tuoteryhmästä, eivätkä he voi kirjautua sisään yrityksen intranetiin VPN:n kautta, mutta he pääsevät silti sähköpostiin.

IBM Kiinalla on useita sivukonttoreita Työntekijät, joiden käyttöoikeudet tällä kertaa peruutettiin, kuuluvat IBMV:hen, joka koostuu CDL:stä (IBM China System Center) ja CSL:stä (IBM China System Center), jotka vastaavat pääasiassa tutkimuksesta ja kehityksestä sekä testauksesta. Yllämainitut työntekijät kertoivat, että heidän tiedossansa T&K- ja testaustehtävissä työskentelevien työntekijöiden oikeudet on peruutettu kaikkialla maassa, mukaan lukien Pekingissä, Shanghaissa ja Dalianissa, mikä koskee noin tuhatta henkilöä osastoilla on edelleen normaalit käyttöoikeudet.

Tällä hetkellä työntekijät eivät tiedä, miksi yhtiö teki tämän päätöksen. Viimeisin uutinen on, että yritys on ilmoittanut työntekijöille, joiden lupa on peruutettu, keskustella ja osallistua verkkokokoukseen maanantaina.

Jiemian News pyysi vastausta IBM Kiinalta edellä mainittuihin uutisiin, mutta ei ollut vielä saanut vastausta lehdistöaikaan mennessä.

Tämä muutos on todella äkillinen.

IBM Greater Chinan puheenjohtaja ja toimitusjohtaja Chen Xudong sanoi 22. elokuuta China Business Newsin haastattelussa, että yritys suhtautuu optimistisesti IBM:n tekoälyliiketoiminnan kasvualueeseen Kiinassa. Tämän vuoden maaliskuussa pidetyssä mediaviestintäkokouksessa Chen Xudong ilmoitti, että yhtiön strategia Suur-Kiinassa vuonna 2024 on hyvin selkeä eli avainasiakkaiden potentiaalin hyödyntäminen, uusille markkinoille murtautuminen ja kanavien voimakas laajentaminen.

Tuolloin IBM Greater Chinan teknologiajohtaja Xie Dong sanoi myös, että nykyään kiinalainen T&K-tiimi on tärkeä osa IBM:n maailmanlaajuista T&K-järjestelmää, koska hybridipilvi ja tekoäly ovat ydinstrategiana. IBM lanseerasi viime vuoden elokuussa generatiivisen tekoäly- ja dataalustan Watsonxin Suur-Kiinalle.

Mutta kahden viime vuoden aikana IBM on suorittanut useita lomautuksia ympäri maailmaa. Tammikuussa 2023 IBM ilmoitti irtisanovansa 3 900 henkilöä vuoden 2023 toisella puoliskolla, IBM ilmoitti keskeyttävänsä rekrytoinnin ja suunnittelevansa korvaavansa lähes 8 000 työpaikkaa tekoälyllä. Tämän vuoden maaliskuussa ulkomaiset tiedotusvälineet kertoivat, että joidenkin IBM:n osastojen vähennystavoitteet olivat jopa 80%.

Myös IBM Kiina on kärsinyt kuluneen vuoden aikana. Sisäinen työntekijä kertoi, että yksi CDL:n tuotelinjoista lomautettiin viime vuonna ja yhtiön palkkio oli N+3 vuoden puskurijaksolla. Sosiaalisessa mediassa jotkut työntekijät kertoivat saaneensa lomautusilmoitukset tämän vuoden maaliskuussa ja jättäneet yrityksen heinäkuun loppuun.

Uusin taloudellinen raportti osoittaa, että IBM:n kokonaisliikevaihto vuoden 2024 toisella neljänneksellä oli noin 15,8 miljardia dollaria, kasvua 2 %, ja nettotulos oli 1,834 miljardia dollaria verrattuna 1,583 miljardiin dollariin viime vuonna vastaavana ajanjaksona. Niistä yhtiön ohjelmistoliiketoiminnan (mukaan lukien hybridipilvialustan ja -ratkaisujen, tapahtumien käsittelyalustan) liikevaihto oli noin 6,7 miljardia dollaria, mikä on 7,1 % kasvua konsultointiliiketoimintayksikön (mukaan lukien liiketoiminnan muuttaminen, teknologiakonsultointi ja sovellusliiketoiminta) liikevaihto toisella neljänneksellä oli 5,179 miljardia Yhdysvaltain dollaria, mikä on 0,9 % vähemmän kuin vuotta aiemmin.