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annuncio aperto di reclutamento "reclutamento sociale" per posizioni dirigenziali di dipartimento presso la sede centrale della china aviation oil

2024-10-07

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1. profilo aziendale



china aviation oil è un fornitore di servizi di trasporto aereo di proprietà statale su larga scala, fondato sulla base dell'ex china aviation fuel corporation. si tratta di un'impresa centrale gestita dalla commissione per la supervisione e l'amministrazione dei beni di proprietà statale del consiglio di stato il più grande approvvigionamento, trasporto, stoccaggio, test e vendita di prodotti petroliferi per l'aviazione in asia. è un fornitore di carburante per l'aviazione che integra rifornimento e rifornimento. la sua attività principale è divisa in cinque principali settori di attività: carburante per l'aviazione, petrolio, logistica, aviazione internazionale e generale . china aviation oil possiede e detiene interamente 67 società nazionali ed estere, fornendo servizi di garanzia di fornitura di carburante per l'aviazione a più di 500 clienti dell'aviazione in più di 280 aeroporti in tutto il mondo e fornendo benzina e diesel per l'aviazione civile e veicoli sociali in più di 20 province , comuni e regioni autonome in tutto il paese e servizi di vendita all'ingrosso, vendita al dettaglio, magazzinaggio e distribuzione di prodotti petrolchimici ha costruito basi logistiche di stoccaggio e trasporto su larga scala per prodotti petrolchimici e petroliferi raffinati nel delta del fiume yangtze, delta del fiume pearl, bohai. bay rim e le regioni sud-occidentali, costruendo una rete nazionale di carburante per l'aviazione e prodotti petroliferi raffinati. con la sua rete di vendita e un sistema completo di logistica e distribuzione di prodotti petroliferi, è stata elencata tra le prime 500 aziende del mondo per molti anni consecutivi.


2. posizioni di reclutamento



1. 1 vice direttore generale dell'area pianificazione e sviluppo della società del gruppo;

2. 2-3 dirigenti generali del nuovo dipartimento di affari energetici della società del gruppo.


3. condizioni di registrazione


(1) condizioni di base

  1. attenersi sempre alla guida del pensiero di xi jinping sul socialismo con caratteristiche cinesi per una nuova era, comprendere profondamente il significato decisivo delle "due istituzioni", stabilire fermamente le "quattro coscienze", rafforzare le "quattro sicurezze in se stessi", e ottenere "due salvaguardie", attuare risolutamente i principi e le politiche del partito e del paese e aderire alla direzione di riforma e sviluppo delle imprese statali.

2. soddisfare lo standard di "20 caratteri" per i leader delle imprese statali, avere una buona etica professionale e condotta personale, rispettare leggi e regolamenti, dedicarsi al proprio lavoro, avere un forte senso di missione e responsabilità, rispettare rigorosamente la costituzione del partito, le regole e le discipline del partito e attuare coscienziosamente il diciottesimo anniversario del comitato centrale del partito comunista cinese. lo spirito di questo regolamento è quello di essere onesti e degni di fiducia e di lavorare con integrità.

3. eccellenti qualità personali e stile di lavoro, forte capacità di apprendimento, capacità di pensiero, capacità di esecuzione, capacità di comunicazione, coraggio di assumersi la responsabilità, bravo a recitare, diligente e dedicato.

4. avere una buona qualità psicologica, una buona salute e una forte capacità di resistere allo stress.

5. nessun record professionale negativo, nessun record illegale o disciplinare.


(2) qualifiche

  [vice direttore generale della direzione pianificazione e sviluppo della società del gruppo]

1. avere 10 anni o più di esperienza lavorativa, di cui sono richiesti almeno 5 anni di esperienza lavorativa nella gestione delle operazioni, nella gestione della sicurezza, nella gestione dell'ingegneria e in altre posizioni correlate.

2. avere 3 o più anni di esperienza lavorativa come vice nel dipartimento della sede centrale dell'impresa o come vice leader in un'unità di secondo livello o come leader a tempo pieno in un'unità di terzo livello o aver lavorato a pieno titolo; - posizioni a tempo e supplenti come leader in un'unità di terzo livello in un'impresa centrale per un totale di 5 anni e hanno lavorato nella posizione a tempo pieno per 1 anno o hanno esperienza lavorativa in altre posizioni di livello equivalente che soddisfano quanto sopra; requisiti di esperienza lavorativa.

3. familiarità con le politiche, le leggi e i regolamenti pertinenti per la pianificazione del lavoro; comprendere le politiche fondiarie nazionali e avere familiarità con l'ingegneria edilizia, lo sviluppo immobiliare, la gestione del territorio, ecc.; avere forti capacità organizzative e di coordinamento ed esperienza nello sviluppo di progetti, gestione del progetto e gestione del team.

4. viene data priorità ai membri del partito comunista cinese.

5. possedere una laurea a tempo pieno o superiore.

6. avere titoli professionali intermedi o superiori.

7. nato il 1 ottobre 1970 o successivamente.

8. per coloro che si distinguono particolarmente, le qualifiche possono essere opportunamente allentate.

  [direzione generale della direzione business new energy della società del gruppo]

1. avere 3 o più anni di esperienza lavorativa di base e 3 o più anni di esperienza nelle nuove tecnologie energetiche, nella gestione dell'energia e del carbonio e in altre posizioni dirigenziali correlate.

2. avere familiarità con le politiche, le leggi e i regolamenti pertinenti delle nuove tecnologie energetiche e della gestione dell'energia e del carbonio; avere familiarità con le conoscenze all'avanguardia nel campo delle nuove tecnologie energetiche e del "doppio carbonio"; ricerca teorica e sviluppo del mercato.

3. viene data priorità ai membri del partito comunista cinese.

4. possedere una laurea a tempo pieno o superiore.

5. avere titoli professionali junior o superiori.

6. nato il 1 ottobre 1984 o successivamente.

7. per coloro che si distinguono particolarmente, le qualifiche possono essere opportunamente allentate.


4. modalità e procedure di reclutamento


(1) metodo di registrazione

i candidati devono inserire i dati personali sul sito web di registrazione designato e caricare scansioni pdf di certificati di titolo accademico, certificati di titolo professionale (certificati di qualificazione professionale) e altro materiale pertinente.

  url di registrazione:

https://zhaopin.ciichr.com/f/jadtxz

 codice qr di registrazione:

  (2) termine ultimo per la registrazione

dalla data del presente annuncio alle ore 17:00 del 15 ottobre 2024.

  (3) procedure di reclutamento

secondo procedure quali la registrazione organizzativa, la revisione delle qualifiche, test di abilità e qualità, ispezioni organizzative ed esami fisici, verranno selezionati i migliori candidati.



5. requisiti rilevanti


1. ogni candidato è limitato a una posizione.

2. i candidati sono responsabili dell'autenticità e dell'accuratezza delle informazioni di registrazione e dei materiali inviati. chiunque commetta frodi verrà immediatamente squalificato dalla candidatura una volta confermata.

3. il calcolo della suddetta durata ed età termina il 1° ottobre 2024.


 numero di contatto:010-59890849

  e-mail:[email protected]

  indirizzo dell'ufficio:stanza 1409, china aviation oil building, no. 2 madian road, distretto di haidian, pechino

  codice postale:100088



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lettura consigliata

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redattore responsabile丨lang yuan
redattore esecutivo丨liu haicao zhang haoran
fonte del contenuto |. olio per l'aviazione cinese
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