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Le journaliste a appris lors de la conférence de presse du ministère des Ressources humaines et de la Sécurité sociale qu'au premier semestre 2024les zones urbaines de mon pays ont créé 6,98 millions de nouveaux emplois, le taux de chômage urbain national interrogé en juin était de 5,0 %.

Améliorer les politiques d’emploi et d’entrepreneuriat

Poursuivre la mise en œuvre de la politique de réduction progressive des taux de cotisation à l'assurance-chômage au cours du premier semestre.Réduire les coûts des entreprises de 85,9 milliards de yuans . Nous continuerons à mettre en œuvre des remboursements de stabilisation de l'emploi pour les entreprises assurées qui n'ont eu aucun licenciement et seulement quelques licenciements, et rétablirons les subventions ponctuelles au développement de l'emploi.

Mettre l'accent sur l'emploi et l'entrepreneuriat des diplômés universitaires et d'autres jeunes. Un avis a été émis pour assurer l'emploi et l'entrepreneuriat des diplômés collégiaux et autres jeunes, proposant 11 mesures. Organisez et mettez en œuvre le plan « Trois soutiens et un soutien » pour les diplômés universitaires en 2024, et le gouvernement central soutiendra le recrutement de 34 400 diplômés universitaires pour servir au niveau local. Mise en œuvre de services publics d'emploi sur le campus, organisation de plus de 10 000 activités de recrutement, d'orientation professionnelle, de lutte contre la pauvreté et autres, au service de plus de 8 millions de diplômés. Lancement de 52 micro-cours sur l'orientation professionnelle pour les diplômés, qui ont été lus par plus de 100 millions de personnes. Le plan de recrutement d'un million de postes de stagiaires a été approfondi et 690 000 postes de stagiaires ont été développés. La campagne visant à empêcher les gens de retomber dans la pauvreté grâce à l'emploi a été mise en œuvre en profondeur. Fin juin, plus de 30 millions de personnes étaient sorties de la pauvreté et travaillaient. Au cours du premier semestre, 840 000 personnes dans le besoin ont trouvé un emploi. Réaliser des formations professionnelles. La politique d'aide au perfectionnement des compétences de l'assurance-chômage a continué d'être mise en œuvre, et 2,3 milliards de yuans de subventions au perfectionnement des compétences ont été distribués à 1,36 million de personnes au cours du premier semestre de l'année. Fournir des services d'emploi aux entreprises clés et aider 90 000 entreprises clés à répondre aux besoins d'emploi de plus de 1,35 million de personnes. Nous avons effectué chaque mois des recrutements conjoints dans les grandes et moyennes villes, des services aux entreprises privées et des dizaines de millions de recrutements par jour, et publié des demandes d'emploi pour plus de 14 millions de personnes.

Le fonctionnement des caisses d’assurance sociale est globalement stable

Fin juin, le nombre de personnes couvertes par une pension de base, une assurance chômage et une assurance contre les accidents du travail dans tout le pays était respectivement de 1,071 milliard, 243 millions et 299 millions.Augmentations d'une année sur l'autre de 14,23 millions, 3,88 millions et 4,78 millions respectivement . De janvier à juin, le revenu total des trois caisses d'assurance sociale s'est élevé à 4 100 milliards de yuans et les dépenses totales à 3 600 milliards de yuans.Le solde cumulé à fin juin était de 8 800 milliards de yuans., le fonctionnement du fonds est généralement stable.

Selon certaines informations, au premier semestre,Le système national de mutualisation de l'assurance retraite de base pour les salariés des entreprises a été progressivement mis en œuvre。

Le système de retraite personnel a été le premier à être mis en œuvre et s'est montré globalement stable, avec plus de 60 millions de personnes participant à des retraites individuelles. Le travail pilote sur la protection contre les accidents du travail pour les salariés des nouvelles formes d'emploi progresse sans problème. Fin juin, au total, 8,86 millions de personnes employées dans de nouvelles formes d'emploi étaient assurées dans les sept provinces et villes pilotes. Au cours du premier semestre, un total de 56,2 milliards de yuans d'allocations d'assurance chômage, y compris les allocations d'assurance chômage et le paiement des primes d'assurance médicale de base, ont été distribués. Diverses localités ont mis en œuvre des politiques d'assistance à l'assurance retraite de base pour les résidents urbains et ruraux et ont payé des primes pour 15,38 millions de groupes dans le besoin au cours du premier semestre de l'année. Promouvoir les opérations d'investissement de fonds. Fin juin, le montant des investissements confiés au fonds national d'assurance retraite de base s'élevait à 1 900 milliards de yuans. Il y a 1,38 milliard de titulaires de cartes de sécurité sociale dans tout le pays, et plus d'un milliard de personnes ont reçu simultanément des cartes électroniques de sécurité sociale.

Améliorer le mécanisme d’évaluation des talents

Mise en œuvre complète de « l'évaluation ciblée et l'utilisation ciblée » des titres professionnels au niveau local en dessous du niveau du comté。

Le système de notation des compétences professionnelles des « nouveaux travailleurs de huit niveaux » a été pleinement mis en œuvre et la reconnaissance des qualifications professionnelles a été vigoureusement mise en œuvre. Fin juin, un total de 38 000 employeurs et organismes d'évaluation de la formation sociale avaient été enregistrés. Travailler avec les services concernés pour renforcer la gestion standardisée de l'évaluation des compétences professionnelles. Au cours du premier semestre, 56 normes professionnelles nationales ont été promulguées. Promouvoir le travail du personnel professionnel et technique. Accélérer la formation et l'attraction de jeunes talents postdoctoraux Au cours du premier semestre, 11 000 nouveaux chercheurs postdoctoraux ont été recrutés et 643 nouvelles stations de recherche postdoctorales ont été créées. Élaborer et mettre en œuvre le plan d’action pour accélérer la culture des talents numériques pour accompagner le développement de l’économie numérique (2024-2026). Mettre en œuvre en profondeur le projet de mise à jour des connaissances des talents professionnels et techniques, et promouvoir régulièrement la mise en œuvre de projets de formation d'ingénieurs en technologies numériques. Mener des activités de base en matière de services de talents experts et construire des bases de services d'experts.

Promouvoir solidement « faire une chose efficacement »

95 demandes de carte de sécurité sociale dans le domaine des ressources humaines et de la sécurité sociale sont largement disponibles en divers endroits.Mise en œuvre approfondie d'un plus grand nombre d'applications de « carte tout-en-un » dans les services de subsistance des personnes。

La « carte à guichet unique » pour les transports progresse de manière ordonnée, et 238 villes et villages dans 28 provinces ont désormais autorisé l'utilisation de cartes et de codes QR pour prendre les bus et les métros. La « carte à guichet unique » pour l'expérience culturelle continue de se développer, et 242 préfectures et villes de 28 provinces ont ouvert des fonctions telles que l'emprunt de livres, l'entrée dans les musées et l'entrée dans les centres culturels avec la carte. L'« intégration d'une seule carte » dans le domaine des traitements médicaux et de l'achat de médicaments continue de progresser, et l'application des cartes physiques de sécurité sociale a permis d'atteindre une couverture complète dans le domaine des traitements médicaux et de l'achat de médicaments.

(Journaliste de vidéosurveillance Li Xin et Zhang Qianqian)

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