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artículo publicado por "bank financial eyes" de phoenix finance |

recientemente, una multa divulgada por la administración estatal de supervisión financiera atrajo la atención de la industria. la sucursal anshun del banco guiyang sufrió robo de empleados y malversación de empleos debido a controles internos débiles. al final, la sucursal de anshun fue multada con 200.000 yuanes. al entonces cajero pan lushi se le prohibió trabajar de por vida como persona directamente responsable, y el entonces presidente de la sucursal, tan yuhua, fue advertido.

captura de pantalla de la multa emitida por la administración estatal de supervisión financiera

el mismo día, la sucursal del aeropuerto de shuanglong del guiyang bank fue multada con 300.000 yuanes por gestión inadecuada de préstamos, y el entonces presidente de la sucursal, mei zonggui, fue advertido.

"bank financial eyes" de phoenix finance señaló que esta no es la primera vez que el guiyang bank es multado debido a problemas de control interno. en febrero de este año, la sucursal zunyi del banco de guiyang fue multada con 350.000 yuanes por aumentar falsamente los depósitos y préstamos. la multa demostró que la fecha de la sanción reglamentaria era el 5 de febrero.

apenas dos días después de recibir la multa, el anuncio de la demanda divulgado por guiyang bank mostró que el banco había incurrido en un préstamo moroso de 1.658 millones de yuanes debido a la "relación positiva y amenazante" y había realizado las correspondientes provisiones por deterioro.

aunque el banco de guiyang afirmó que este enorme préstamo moroso no tendrá un impacto sustancial en los beneficios de la empresa, según cálculos de "bank financial eyes" de ifeng finance, los 1.658 millones de yuanes equivalen a más del 60% de los ingresos del banco. el beneficio neto atribuible a la empresa matriz en el primer semestre del año tiene un enorme impacto en el desempeño del banco. esta enorme cantidad de activos improductivos también refleja las deficiencias del banco en la capacidad de control de riesgos.

presidente de sucursal pide pago por desempeño a empleados

los cajeros de la sucursal de anshun no solo participaron en malversación de empleos, sino que huang yifeng, ex presidente de la sucursal de kaiyang del banco de guiyang, también tuvo un comportamiento escandaloso, como exigir a los empleados un pago basado en el desempeño.

en septiembre de este año, huang yifeng, ex director general del departamento financiero del banco de guiyang, y zhang qianshu, ex director general del departamento de banca de inversión, fueron condenados a 11 y 10 años de prisión respectivamente por aceptar sobornos.

específicamente, de 2019 a 2022, cuando huang yifeng se desempeñó como vicepresidente y presidente de la sucursal kaiyang del banco de guiyang, aprovechó su puesto para brindar atención al personal relevante en proyectos y buscar beneficios en el manejo de préstamos; con el pretexto de mantener las relaciones con los clientes y mejorar la eficiencia bancaria, exigió salarios por desempeño a los empleados, pidió propiedades y recolectó propiedades de otras personas con el pretexto de cobrar una "compensación de intereses" para poseerlas, aceptando ilegalmente sobornos por valor de 10,196,9 millones de yuanes.

zhang qianshu una vez aceptó sobornos junto con huang yifeng. de 2017 a 2021, zhang qianshu aprovechó su puesto como subdirector general y a cargo del departamento de banca de inversión del banco de guiyang para buscar beneficios para el personal relevante en la obtención de reembolsos de intereses de depósitos y la realización de negocios financieros, y aceptó ilegalmente sobornos de 5,0676 millones de yuanes. de los 5,0676 millones de yuanes, 4,9 millones de yuanes fueron sobornos aceptados conjuntamente con huang yifeng, y zhang qianshu recibió personalmente 2 millones de yuanes.

en septiembre del mismo año en que huang yifeng comenzó a cometer delitos mientras estaba de servicio, zhang zhenghai, el actual presidente del banco guiyang, tomó oficialmente el mando. según "bank financial eyes" de phoenix finance, zhang zhenghai tiene experiencia en el sistema regulatorio. se ha desempeñado como cuadro de intercambio de la sección de auditoría de sistemas del departamento de auditoría interna de la sucursal de chengdu del banco popular de china, sección adjunta. jefe de la sección de inspección de la sucursal regional de tongren y miembro del comité del partido de la sucursal de supervisión de tongren de la comisión reguladora bancaria de china. director adjunto de la división de contabilidad financiera de la oficina de guizhou de la comisión reguladora bancaria de china. director de la división de supervisión externa de entidades financieras corporativas, etc.

zhang zhenghai, presidente del banco guiyang

en junio de 2021, más de un año después de que zhang zhenghai ocupara el cargo de presidente, sheng jun, que tiene experiencia en control de riesgos de un banco importante, se convirtió en presidente del banco de guiyang. el informe financiero del banco muestra que sheng jun ha trabajado para icbc durante mucho tiempo. se desempeñó como jefe del departamento de gestión de riesgos de activos de la sucursal de icbc en guizhou, subdirector general de prácticas del departamento de gestión de riesgos de activos y director general. del departamento de gestión de crédito e inversiones, el presidente de la sucursal de icbc guizhou tongren y el presidente de la sucursal de icbc guizhou liupanshui.

sheng jun, presidente del banco guiyang

bajo el liderazgo del primer y segundo líder que tienen experiencia en sistemas regulatorios y control de riesgos en los principales bancos, ¿por qué el guiyang bank tiene frecuentes problemas de control interno? esto es realmente desconcertante.

el banco de guiyang señaló en su informe provisional de 2024 que para 2025 convertirá el banco en un banco comercial moderno con una gobernanza corporativa más completa y un control interno de riesgos más completo.

en el futuro, "bank financial eye" de ifeng.com finance seguirá prestando atención a si guiyang bank puede mejorar el nivel de control interno y la gestión del control de riesgos.