北京の中関村では学校シーズンが到来し、海淀は筋金入りの「ai」若者向けに100以上の取り組みを開始した
2024-09-22
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qianlong.com（劉美軍記者）9月21日、2024年中関村学校シーズンホームイベントが中関村国家自主イノベーション実証区展示センターで開催された。海淀は、「歩くイデオロギーと政治の教室」の創設、人工知能の人材のための特別ゾーンの構築、手頃な価格の住宅のレイアウトの最適化、学習と雇用のプラットフォームの構築、トレンディでファッショナブルな消費フォーマットの作成など、100以上の取り組みを開始しました。都市の質の高い発展のために若者の機運を集めます。海淀区党委員会書記の張格氏は、「最もファッショナブルな言葉」を使って若者たちに呼びかけ、「世界中からの若い学生たちを歓迎し、新たな海淀人となり、若者に優しい都市を建設し、若者の受け入れを歓迎する」と述べた。人々がまちづくりの「パートナー」になること。
若者に優しい都市づくりと若者の双方向移動の促進
このイベントで、張格氏は青少年カウンセラーとしての「新たな」立場で、「海淀市の「再開」と「青少年に優しい都市の建設を促進する海淀区のいくつかの措置」を発表した。
海淀市の「歩くイデオロギーと政治教室」の立ち上げから、人工知能人材のための特別区の建設、手頃な価格の住宅の間取りの最適化から学習と雇用のプラットフォームの構築に至るまで、一連の主要な施策が若者の社会への機運を集めている。都市の質の高い発展。海淀区は100の具体的な施策を通じて、上昇志向と高潔な若者のための文明都市、夢を追う若者のための革新都市、学びと知性を高めることに熱心な若者の成長のための都市、若者が楽しく暮らし、働ける都市、若者が共に統治する開かれた都市。
報道によると、今回発表されたいくつかの対策は、全体像に焦点を当て、全体像を把握し、都市開発戦略への青少年優先開発コンセプトの統合を促進するだけでなく、若者が問題を解決するのを助けるために小さな側面から始めます。住まいや賃貸、就職、結婚や友達づくり、高齢者のサポートや子どもの教育などの悩みや困りごとの解決を、トレンドでファッショナブルな若者の消費形態の創造や活力ある若者の活躍の創出を通じて促進します。若者の生活パラダイムのアップグレードを促進するシーン。
複数のポリシーギフトパッケージを発行する若者が成長し、才能を発揮できるよう支援する
イベント会場では、北京市科学技術委員会と中関村行政委員会が2024年の北京自然科学財団学部「研究開始」計画を発表した。 「start research」プログラムは、プロジェクトあたりの平均資金調達額が5万元で、数学、物理学、化学、生物学、新世代情報技術、医学、健康などの主要分野に焦点を当て、学部生の科学的興味を育てることに重点を置いています。プロジェクトの組織化においては、正式には大学に完全な自治権が与えられており、資金管理に関しては大学が申請の選考と推薦を組織し、特別な科学研究口座が開設され、学部生は自主的にプロジェクト資金を使用することができる。 「契約制＋ネガティブリスト」モデルによる。
同時に、海淀区は若い学生向けに 4 つの人材政策を調整し、成長の余地、保証されたイノベーション、発展の未来、仕事の舞台を与えました。
「実践研修」政策は大学生を対象としており、研修交流、インターンシップ実践、イノベーションと起業家精神の3つの支援策を的確に提供しており、その中で「エリート海淀」シリーズのインターンシップ活動は、以下を含む800名以上の学生を選抜する。アルゴリズムエンジニア、ソフトウェア開発、その他の質の高いインターンシップ職を毎年募集し、若者が企業に適応する能力を向上させるのを支援します。
「海英計画」政策はハイテク産業を指向しており、イノベーション、起業家精神、科学技術サービスなどの7つのカテゴリーで一定数の「海英人材」を定期的に選抜し、「」の全方位的な支援政策を提供する。経済的サポート + サポート サービス」。その中で、「海英スター」プログラムに選ばれた後、若い才能が研究に集中し、開発に統合できるよう、大学生には2万元、新卒には10万元の人材育成報奨金が一度に与えられる。
「エンタープライズ・アビエーション・プラン」政策は、中関村学研都市会社をプラットフォームとして利用し、人工知能、集積回路、ソフトウェア情報といった産業の方向性に関して若い学生に招待状を発行する「ダブルファーストクラス」の大学を目指している。入社後は地区管理企業に入り研修・研修を行い、定住、人材アパート、給与などの支援が受けられる。
「対象選抜・編入」政策は、「ダブル一流」の建設大学と「ダブル一流」の建設分野を目指しており、毎年、都市・農村計画、経済・財政などの職種が選抜され、招待状が発行される。若い学生たち。入社後は、地区レベルの機関や草の根レベルで働き、管理体制を整え、導入と定着を担当します。
