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テンセントニュース「第一線」

著者 朱裕廷

編集者リウ・ペン

「この調整は難しい決断だ。」

7月17日、「プライスウォーターハウスクーパースが中国の財務監査スタッフの半数を解雇するという噂」を受けて、プライスウォーターハウスクーパースの関係者はテンセント・ファイナンスにそのニュースを認めた。

PwCは、外部の客観的条件の変化により、市場の需要に応じて組織構造が最適化されたと述べた。 「当社は常に人材を重視しており、長年にわたり人材育成に多額の投資を行ってきました。この調整は難しい決断です。徐々に従業員と十分にコミュニケーションを取り、調整計画が中国の労働法の関連規定に準拠していることを確認しています。」

データによると、プライスウォーターハウスクーパース (PwC) は四大国際会計事務所 (Big4) の 1 つです。今回廃止が確認された中国の金融サービス監査業務は、中国本土に少なくとも2000人の従業員がおり、主に北京と上海のオフィスに集中しており、銀行、保険会社、資産管理会社、ウェルスマネジメント会社などの顧客をカバーしている。

さらに、PwCは他の監査チームや非監査事業部門の従業員の約20％を一時解雇することも検討している。

最近ではPwCも陥っています。中国恒大監査危機により、同社の経営陣も大きな変化を経験した。李丹氏は2024年7月3日より、趙白吉氏の後任としてPwCアジア太平洋および中国の会長に就任する。趙白吉氏は7月1日に正式に退任する。

さらに、不完全な統計によると、今年以降、30社以上の上場企業がプライスウォーターハウスクーパースとの協力関係を打ち切り、他の会計事務所に切り替えたため、同社からの監査収入が大幅に減少したという。