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Financial AP通信、7月17日（編集者Zhao Hao）メディア報道によると、テスラは約800人の新規従業員を雇用している。

メディアの分析によると、ここ数週間、これらの求人情報は、人工知能（AI）の専門家とより一般的なサービス職の両方をカバーするテスラの公式ウェブサイトの「求人」ページに掲載されている。

3か月前、マスク氏は従業員に宛てた社内メールで、全世界の従業員の10％以上を解雇すると述べた。この人員削減の影響を受ける従業員は1万4000人以上と試算されており、同社史上最大の人員削減となる。

メディアアナリストらは、800の新規ポジションは削除された数千のポジションには程遠いものの、新たに公開された採用情報は電気自動車会社に対するマスク氏の優先事項を外部の世界に垣間見せる可能性があると考えている。

報道によると、テスラの新規採用ポジションの多くはAIやロボティクス分野の製品に焦点を当てており、少なくとも25のポジションは自動運転開発やオートパイロットに関連しており、30以上のポジションは人型ロボット「オプティマス」に焦点を当てている。

今週初め、マスク氏はソーシャルメディアで、ロボタクシーのフロントデザインの変更を要求したため、当初の発売計画が遅れたと述べた。同氏は、延長時間があればテスラはより多くのコンテンツを披露する機会が得られるだろうと付け加えた。

これらの行動はマスク氏の会社に対するビジョンを反映しており、マスク氏自身も今ではテスラを単なる電気自動車会社ではなく、AI企業、ロボット企業、そして持続可能なエネルギー企業として見ていると何度も述べている。

過去14日間の米国株取引日のうち、テスラは13日間の上昇を記録した。多くの投資家は同社が最終的には自動運転技術を市場に投入すると信じており、こうした期待とマスク氏のますます楽観的な発言が株価を押し上げている。

RBCキャピタル・マーケッツのアナリスト、トム・ナラヤン氏は、テスラの長期的な価値は自動運転タクシーと自動運転ソフトウェアから生まれるだろうが、これらの製品が登場するのはまだ何年も先だとしても、「自動運転は業界に破壊的影響を与えるだろうし、それで十分だ」と述べた。

しかし、一部のアナリストは、テスラがAIやロボット関連の人材を獲得する際に激しい競争に直面するだろうと指摘している。マスク氏はまた、テスラがOpenAIへの移行やxAIへの参加を希望する人々を維持するために賃金を引き上げる必要があることを認めた。

AIに加え、アナリストらはテスラの急速に拡大するエネルギー貯蔵事業を長期的な成長の鍵となる分野とみており、同社のWebサイトにはエンジニアからメガパックの設置や太陽光発電製品関連の仕事に至るまで、エネルギー貯蔵関連の求人が多数掲載されている。

さらに、テスラの顧客対応部門も従業員の追加を検討しており、7 月 15 日現在、同社にはサービス関連のポジションが合計 268 件掲載されています。