acara enterprise open day "star dream in changsha" diadakan di kabupaten changsha dan zona pengembangan ekonomi changsha
2024-09-23
한어Русский языкEnglishFrançaisIndonesianSanskrit日本語DeutschPortuguêsΕλληνικάespañolItalianoSuomalainenLatina
changsha evening news changsha, 22 september (semua reporter media wu xinfan, koresponden zhang jingyuan) “apa hal penting dari lulusan baru yang paling dihargai oleh perusahaan saat merekrut?” “subsidi dan kebijakan bakat apa yang dapat saya nikmati?” pot emas pertama dalam kewirausahaan? ?”… pada tanggal 21 september, acara hari terbuka perusahaan “star dream in changsha” diadakan. lebih dari 80 perwakilan mahasiswa mengunjungi perusahaan terkait di kabupaten changsha dan zona pengembangan ekonomi changsha untuk merasakan kekuatan yang kuat industri manufaktur changsha yang maju dan keyakinan dan tekad yang kuat untuk mencari pekerjaan dan memulai bisnis di changsha.
mengunjungi perusahaan secara langsung dan mengenal satu sama lain kini tidak lagi sulit
acara ini dipandu oleh departemen organisasi komite partai kota changsha (biro kerja bakat komite partai kota), diselenggarakan oleh komite kota liga pemuda, dan diselenggarakan oleh kabupaten changsha dan zona pengembangan ekonomi changsha.
pada hari acara, perwakilan mahasiswa dari universitas nasional teknologi pertahanan, universitas wuhan, universitas central selatan, universitas hunan dan universitas lainnya mengunjungi kantor pusat penelitian dan pengembangan ekonomi ketinggian rendah, pusat penelitian dan pengembangan global megmeet, grup teknologi lensa, sunward intelligent dan lainnya kabupaten changsha, perkembangan ekonomi changsha perusahaan-perusahaan terkemuka di distrik tersebut mengunjungi dan belajar tentang sejarah perkembangan perusahaan, operasi keseluruhan, teknologi inti, budaya perusahaan, dll., dan secara intuitif merasakan pesona sains dan teknologi presisi tinggi serta kekuatan yang kuat. kekuatan dan prospek pengembangan industri manufaktur maju changsha.
pada saat yang sama, mahasiswa juga mendalami perusahaan, mengunjungi dan merasakan pengalaman staf restoran, asrama, dan fasilitas tempat tinggal lainnya, dan benar-benar merasakan suasana kerja dan kehidupan perusahaan. di taman lahan basah nasional danau songya, para siswa juga melakukan “songya walk” untuk mengapresiasi gaya urban dalam pemandangan alam, yang semakin memperkuat tekad dan kepercayaan diri mereka dalam mencari pekerjaan dan memulai usaha.
jawab pertanyaan di lokasi dan berikan layanan bakat jarak jauh
setelah kunjungan tersebut, kabupaten changsha mengadakan pertemuan pertukaran dan berbagi untuk memperkenalkan serangkaian kebijakan bakat kota changsha, kabupaten changsha, dan zona pengembangan ekonomi kepada para siswa untuk membantu mereka memahami sepenuhnya kebijakan ketenagakerjaan, pemukiman, dan penerapan subsidi terkait di changsha .
beberapa "mentor ketenagakerjaan alumni" yang bekerja dan tinggal di kabupaten changsha juga diundang ke acara tersebut. mereka menggabungkan pengalaman mereka untuk berbagi "pertanyaan pilihan ganda" tentang cara mendapatkan pekerjaan dan memulai bisnis bagi lulusan baru. pada saat yang sama, hr dari yuanda technology group dan perusahaan lain juga datang ke lokasi untuk berkomunikasi dengan mahasiswa dan menjawab pertanyaan tentang standar ketenagakerjaan perusahaan, tingkat gaji, model pelatihan bakat, dan pengalaman hidup xingsha.
“perusahaan-perusahaan yang datang ke kabupaten changsha, baik itu lingkungan kantornya yang modern, peluang promosi yang melimpah, atau tunjangan kesejahteraan yang melimpah, semuanya membuat mata kita bersinar! melihat pencapaian inovatif mereka di berbagai bidang dan jaringan kerja sama global, saya sangat gembira dengan masa depan saya penuh dengan harapan dan harapan bahwa saya akan memiliki kesempatan untuk tinggal dan bekerja di sini di masa depan,” kata dong shijie dari central south university of forestry and technology. “melalui kunjungan ini, saya sangat merasakan kekuatan yang kuat dan semangat inovatif. dari perusahaan changsha, dan ini juga memperjelas pentingnya meningkatkan keterampilan profesional saya.”
siaran langsung online untuk menjelajahi perusahaan dan mengatur kelompok untuk mengembangkan bakat
acara hari terbuka perusahaan ini merilis lebih dari 80 posisi yang dituju dari lebih dari 20 perusahaan utama di kabupaten changsha dan zona pengembangan ekonomi changsha, dan jumlah kebutuhan rekrutmen melebihi 400 orang. posisi rekrutmen mencakup bidang material, kimia, permesinan, kelistrikan, otomasi, dan bidang lainnya. setelah diundang secara tepat, latar belakang profesional mahasiswa yang berpartisipasi sangat disesuaikan dengan kebutuhan perusahaan, dengan mahasiswa sarjana, magister, dan doktoral masing-masing berjumlah 57%, 34%, dan 9%.
saat aktivitas offline sedang berjalan lancar, sesi "eksplorasi perusahaan siaran langsung" online juga telah diluncurkan secara bersamaan. di halaman siaran langsung, pembawa acara dengan hati-hati memperkenalkan situasi perusahaan kepada mahasiswa yang tidak dapat mengunjungi situs tersebut, dan memposting daftar rekrutmen bakat perusahaan kabupaten changsha dan zona pengembangan ekonomi 2024 secara real-time mereka tertarik, anda dapat langsung mengirimkan resume anda dengan satu klik, yang secara efektif meningkatkan efisiensi pencocokan dua arah. menurut statistik, acara "eksplorasi perusahaan siaran langsung" ini menarik lebih dari 210.000 penonton, dan total lebih dari 2.000 resume telah dikirimkan.
acara ini merupakan acara keempat dari enterprise open day "star dream in changsha". acara ini akan berlanjut hingga bulan november. setiap acara berfokus pada perusahaan-perusahaan utama di suatu wilayah dan mengundang mahasiswa berdasarkan kebutuhan pekerjaan untuk merasakan produksi dan kehidupan perusahaan secara mendalam. melalui secara akurat mencocokkan kebutuhan perusahaan-perusahaan utama dengan jurusan-jurusan universitas-universitas utama, memberi siswa kesempatan untuk mendapatkan pemahaman mendalam tentang perusahaan-perusahaan changsha dan industri-industri yang menguntungkan, memperdalam mekanisme pertukaran bakat untuk kerja sama sekolah-perusahaan lokal, memperluas saluran untuk merekrut talenta, dan terus memoles karakter kota yang ramah pemuda, untuk membimbing lebih banyak siswa muda mengambil inisiatif untuk belajar tentang changsha, memilih changsha, dan tinggal di changsha.
