stärkung des ländlichen e-commerce-talentteams
2024-10-04
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autor: guan liwei
die förderung der qualitativ hochwertigen entwicklung des ländlichen e-commerce ist ein wichtiger ausgangspunkt, um die ländliche wirtschaft zu aktivieren, das einkommen der landwirte zu steigern und die wiederbelebung des ländlichen raums umfassend zu fördern. talente sind eine wichtige stütze für die qualitativ hochwertige entwicklung des ländlichen e-commerce. ein wichtiger teil der frage ist, wie der aufbau ländlicher e-commerce-talentteams weiter gestärkt werden kann.
seit dem 18. nationalkongress der kommunistischen partei meines landes ist der talentpool der chinesischen e-commerce-branche erheblich gewachsen. der vom china international e-commerce center des handelsministeriums veröffentlichte „china e-commerce talent development report“. zeigt, dass die zahl der e-commerce-anwender in meinem land derzeit über 70 millionen liegt. als wichtiger teil des marktrückgangs hat sich der ländliche e-commerce zu einem neuen brennpunkt für die entwicklung der e-commerce-branche entwickelt, und die zahl der ländlichen e-commerce-talente wächst weiter. gleichzeitig wurde durch eine reihe politischer unterstützung die förderung ländlicher e-commerce-talente gefördert.
beispielsweise wurde im mai 2023 in dem von der central cybersecurity and informatization commission herausgegebenen „action outline to improve national digital literacy and skills“ vorgeschlagen, hochwertige schulungsressourcen wie die förderung neuer technologien, e-commerce-verkäufe und neue medienanwendungen zu integrieren die nutzung von mobiltelefonen durch landwirte weiterhin zu fördern. durch schulungen soll die fähigkeit der landwirte, digitale „neue landwirtschaftliche werkzeuge“ zu nutzen, verbessert werden. ein weiteres beispiel: im märz dieses jahres wurde in den „umsetzungsgutachten zur förderung der qualitativ hochwertigen entwicklung des ländlichen e-commerce“, die von neun abteilungen, darunter dem handelsministerium, herausgegeben wurden, vorgeschlagen, ländliche e-commerce-führungskräfte zu fördern und ein jugend-e-commerce-programm für den ländlichen raum einzuführen. handelsanbauprojekt und durchführung der live-übertragung landwirtschaftlicher aktivitäten im rahmen des programms „junges china“. die wirksame umsetzung dieser richtlinien hat den aufbau und die entwicklung von e-commerce-talentteams gefördert.
es sollte auch beachtet werden, dass es bei der förderung ländlicher e-commerce-talente noch einige probleme gibt, die gelöst werden müssen. beispielsweise müssen die gesamtqualität und die beruflichen fähigkeiten ländlicher e-commerce-praktiker noch verbessert werden. bei der ausbildung ländlicher e-commerce-talente gibt es probleme wie quantität statt qualität, und der inhalt ist vielfältig, aber nicht verfeinert. in diesem zusammenhang müssen zahlreiche maßnahmen ergriffen werden, um die unterstützung ländlicher e-commerce-talente zu konsolidieren, und es müssen anstrengungen unternommen werden, um „talente anzuziehen“, „talente zu fördern“ und „talente zu halten“.
spitzendesign „zieht talente an“. stärken sie die politische unterstützung, richten sie spezielle fonds für die e-commerce-entwicklung ein, die auf den tatsächlichen bedürfnissen von e-commerce-talenten basieren, und bieten sie unternehmern und mitarbeitern finanzielle unterstützung, kreditrabatte, steueranreize und andere finanzielle unterstützung. durch die einrichtung eines ländlichen talentmarkts oder talentpools kann auch eine talentplattform aufgebaut werden, um talenten und arbeitgebern einen besseren kommunikations- und matching-mechanismus zu bieten. für hochrangige e-commerce-talente können auch separate talenteinführungspreise eingerichtet werden, um talente zu würdigen, die herausragende beiträge zum lokalen ländlichen e-commerce geleistet haben, und so die aufrichtigkeit bei der talenteinführung voll und ganz unter beweis stellen.
trinity „talente fördern“. „regierung, schulen und unternehmen“ können gemeinsam ein ländliches e-commerce-talentschulungssystem einrichten, um das e-commerce-bewusstsein und das qualifikationsniveau lokaler talente durch berufsbildung, kompetenztraining und andere methoden zu verbessern. konkret kann die regierung regelmäßig schulungen organisieren, branchenexperten und e-commerce-praktiker einladen, um ländliche e-commerce-talente auszubilden, und die neuesten e-commerce-technologien und markttrends austauschen. stärken sie die talentdienste und helfen sie ihnen, sich besser an die entwicklungsbedürfnisse ländlicher gebiete anzupassen, indem sie karriereplanung, beschäftigungsberatung und andere dienste anbieten.
bieten sie gute dienstleistungen an, um „talente zu halten“. um e-commerce-talente zu gewinnen, müssen wir auch ihr zugehörigkeitsgefühl stärken, um sie zu halten. es ist notwendig, „vollständigen lebenszyklus“-dienstleistungen für talente bereitzustellen, die talentvitalität zu stimulieren, das ökologische umfeld des ländlichen e-commerce zu optimieren, die infrastruktur und den aufbau von dienstleistungssystemen zu verbessern und die software- und hardwaregrundlage für die talententwicklung zu festigen. erhöhen sie die investitionen und die umgestaltung der netzabdeckung, logistik und verteilung, zahlung und abrechnung sowie anderer infrastrukturen in ländlichen gebieten, um die zugänglichkeit und den komfort des ländlichen e-commerce zu verbessern. richten sie ein vollständiges e-commerce-talentservicesystem ein, bauen sie öffentliche dienstleistungsplattformen wie rechtsberatung und konflikt- und streitschlichtung auf, schützen sie die e-commerce-wirtschaft, sorgen sie für eine gesunde entwicklung von kettenunternehmen der e-commerce-branche und lösen sie die sorgen der ländlichen bevölkerung e-commerce-talente. (guan liwei)
quelle: economic daily
