новости

хайнаньский профессиональный колледж иностранных языков набирает 27 кадровых сотрудников по всей стране

2024-09-22

한어Русский языкEnglishFrançaisIndonesianSanskrit日本語DeutschPortuguêsΕλληνικάespañolItalianoSuomalainenLatina

новости nanhai.com от 22 сентября (репортер хуан тин) по данным департамента образования провинции хайнань, хайнаньский профессиональный колледж иностранных языков набирает 27 профессиональных сотрудников по всей стране. период регистрации на вступительный экзамен — с 28 сентября до 17:30 18 октября 2024 года. регистрация осуществляется по электронной почте, адрес электронной почты: [email protected].

кандидаты должны иметь ученую степень, профессиональные или квалификационные требования, необходимые для должности, иметь хорошие языковые и письменные навыки, иметь физическое состояние, соответствующее требованиям работы, быть физически и психически здоровыми и соответствовать другим условиям, требуемым должностью, и т. д.

что касается академической квалификации, кандидаты должны получить национально признанный сертификат об ученой степени, требуемый требованиями к работе, до 31 декабря 2024 года. если соответствующие материалы заявки не будут получены и предоставлены в течение указанного времени, заявитель будет считаться автоматически сдавшимся.

по возрасту претенденты на должность должны быть не старше 45 лет, они должны родиться после 27 сентября 1978 года (включительно); претенденты на должность должны быть не старше 50 лет, должны родиться после; 27 сентября 1973 года (включительно) родился.

кроме того, если вы соответствуете другим требованиям к должности, пожалуйста, обратитесь к «плану открытого набора кадров высокого уровня на 2024 год в хайнаньском профессиональном колледже иностранных языков» (приложение 1).

следует отметить, что каждый претендент может претендовать только на одну должность; претенденты должны правдиво предоставить соответствующую информацию и материалы. любой, кто не прошел проверку из-за неполной или неправильной информации или неполных, неясных или неудовлетворительных регистрационных материалов, несет ответственность за сохранение правильности и открытости контактного номера, указанного при регистрации, для облегчения временного уведомления. вы будете нести ответственность за последствия, вызванные неправильными или незаблокированными телефонными звонками.

руководящая группа по подбору персонала в школах будет определять персонал, который будет нанят на основе всестороннего рассмотрения оценок, медицинских осмотров, инспекций и т. д., и будет отчитываться перед собранием школьного партийного комитета для рассмотрения и утверждения, а затем отчитываться перед департаментом по связям с общественностью провинции хайнань. обучение на утверждение, а затем опубликовать его на официальном сайте школы. срок публикации составляет 7 рабочих дней. если в период публикации возникнут какие-либо споры, департамент образования провинции хайнань расследует и урегулирует ситуацию, а результаты будут своевременно сообщены в департамент человеческих ресурсов и социального обеспечения провинции хайнань после истечения периода рекламы; , если нет возражений, данное лицо будет идентифицировано как лицо, подлежащее приему на работу.

после одобрения тем, кто соответствует условиям трудоустройства, школа выдает «уведомление о назначении на открытый набор персонала в провинциальные учреждения провинции хайнань», а «форма регистрации открытого набора персонала в провинциальных учреждениях хайнаня» будет храниться в их личных файлах.

при этом наборе будет внедрена система испытательного срока. испытательный срок для рекрутеров, впервые принятых на работу или проработавших менее одного года, составляет один год, а для тех, кто проработал один год и более, испытательный срок составляет три месяца. срок трудового договора, а срок трудового договора не может быть менее трех месяцев. те, кто пройдет аттестацию в конце испытательного срока, будут официально приняты на работу; те, кто не пройдет аттестацию, будут уволены.

льготы, которыми пользуются нанятые сотрудники, должны соответствовать соответствующим правилам государственных учреждений нашей провинции. для талантов, которые соответствуют стандартам идентификации «стандартов классификации талантов высокого уровня порта свободной торговли хайнань (2020 г.)» и отвечают потребностям школы в преподавании и научных исследованиях, особое вознаграждение осуществляется по принципу «один человек - один обсуждается».

приложение 1. график второго набора открытых должностей для талантливых специалистов высокого уровня в хайнаньском профессиональном колледже иностранных языков в 2024 году.

отчет/отзыв