Новости

한어Русский языкEnglishFrançaisIndonesianSanskrit日本語DeutschPortuguêsΕλληνικάespañolItalianoSuomalainenLatina

Текст|Вэнь Трэвел

Вечером 25 июля компания Oriental Selection объявила на Гонконгской фондовой бирже, что Дун Юхуэй решил больше не работать в качестве сотрудника компании и высшего руководства консолидированной дочерней компании компании. Отставка произошла по вине Дуна. Карьерные амбиции Юхуэя, его инвестиции в другие предприятия и личный график с 25 июля 2024 года.

В объявлении упоминалось, что помимо полной выплаты обещанных льгот и компенсаций Дун Юхуэй, председатель совета директоров Ю Минхун запросил одобрение совета директоров и комитета совета директоров по вознаграждениям на распределение всех оставшихся нераспределенных средств. прибыль Peer Dong Yuhui Dong Yuhui как мера Ю Минхуна и приверженности группы компании. Благодарность и признательность Дон Юхуэй за вклад.

Кроме того, в соответствии с правилами листинга и уставом компании Yu Minhong принял меры по расчету за приобретение Dong Yuhui компании Hehui Peer. Чтобы поддерживать нормальную работу Hehui Peer, компания бесплатно предоставит Hehui Peer собственные информационные системы.

Вскоре после публикации объявления личный публичный аккаунт Юй Минхуна в WeChat «Лао Юй Сяхуа» также опубликовал «Открытое письмо друзьям акционеров Oriental Selection», в котором содержались некоторые объяснения изменений. Он упомянул, что после того, как произошел известный беспорядок в общественном мнении, чтобы позволить Юхуэй лучше проявить свои таланты и иметь больше автономии, а также избежать ненужных конфликтов и противоречий, он решил основать компанию Yuhui Peer Company с Юхуэй в качестве директора и генерального директора. менеджер, который имеет полный контроль над бизнес-решениями компании.

В то время, после обсуждения и одобрения советом директоров Oriental Selection, Yuhui получила привлекательный гарантированный доход (денежные средства + капитал) независимо от того, как обстоят дела у компаний, работающих в той же отрасли, чтобы продемонстрировать признание ценности Yuhui. Он также упомянул, что для того, чтобы Yuhui и Yuhui Peering могли своевременно выполнять свою работу, под его руководством была быстро зарегистрирована компания Yuhui Peering. В течение нескольких дней было освобождено более тысячи квадратных метров офисных площадей. На площадке Hehui Peering была собрана зрелая команда из примерно 60 человек, которая обеспечит торговую систему, поставку поддонов, а также большое количество оборудования и вспомогательное оборудование.

Факты доказали, что Дон Юхуэй использовал свое личное влияние, чтобы сделать комнату трансляции Youhui Live мгновенной хитом. Поскольку Oriental Selection продолжает терять поклонников, у нового аккаунта не только есть фанатская база, бесконечно близкая к фанатской базе Oriental Selection. но количество проданных товаров также превзошло Oriental Selection.

Юй Минхун также упомянул в открытом письме, что, хотя общение между ним и Юй Хуэем до сих пор было без каких-либо препятствий, сложные споры общественного мнения в сочетании с руководством и слухами нескольких сил со скрытыми мотивами непосредственно привели к краху. восточной селекции и прогулок с Хуэй Гэпом. В то же время он сам был глубоко вовлечен в волну общественного мнения и постоянно подвергался нападкам и стигматизации. Юй Хуэй также подвергся множеству необоснованных обвинений и травм, и эта ситуация продолжается по сей день.

Примерно в марте он и Юй Хуэй много раз встречались и продолжали вместе обсуждать планы дальнейшего развития. Он чувствовал, что сложная внешняя и внутренняя среда, с которой столкнулся на этом этапе, не только поставит под угрозу деятельность компании, но и повлияет на долгосрочную перспективу. срочное развитие личности и компании. Развитие причиняет вред. Чтобы гарантировать, что Хэфэй Пэр находится на более высоком этапе развития и избежать деловых конфликтов и запутывания общественного мнения, они оба неоднократно обсуждали и, наконец, решили, что после окончания финансового года (31 мая) Юй Минхун попросит совет директоров директоров для одобрения передачи Hehui Peer 100% акций передаются самому Yuhui.

Согласно другому объявлению, опубликованному Oriental Selection, вознаграждение за 100% акций Hehui Peer составляет 76,5855 миллиона юаней.

Согласно ответу Дун Юхуэя, опубликованному в его личном аккаунте, он также сказал, что после создания Yuhui Peer он и вся команда компании Yuhui Peer получили хорошее отношение и продвижение по службе, а г-н Юй также выдал бонусы, которые превзошли многие ожидания. раз. Г-н Юй также организовал оплату покупки акций в порядке, соответствующем правилам листинга и Уставу. Hehui Peer также сможет поддерживать деятельность компании, арендную плату, заработную плату сотрудников и другие расходы в течение определенного периода времени в будущем.

Согласно информации Цичача, на момент публикации законным представителем компании Youhui Peer (Beijing) Technology Co., Ltd. является Дун Юйхуэй, и она по-прежнему на 100% контролируется компанией Beijing New Oriental Xuncheng Network Technology Co., Ltd. представителем последней является Сунь Дунсюй. Эти две компании. Конечными бенефициарами являются Юй Минхун, и последняя информация о капитале еще не обновлена.

Как раз 21 июля Хэхуэй Пекин только что завершил переезд своего нового офиса из здания New Oriental Building в Центр интернет-финансирования в районе Хайдянь. Корзины с цветами, присланные всеми сторонами, были размещены прямо возле здания. В первой прямой трансляции после переезда Дун Юхуэй также особо поблагодарил Ю Минхуна и выразил, что не хочет, чтобы все его неправильно поняли. В то время ходили слухи, что Дун Юхуэй, возможно, захочет добиться независимости.

Теперь, когда предположение сбылось, Дун Юхуэй имеет полный контроль и находится с Хуэй. В будущем море будет огромным, рыбы будут прыгать, небо будет высоким, а птицы будут летать. какие новые чудеса и сюрпризы он сотворит, исходя из собственных пожеланий и указаний.

Что касается Ю Минхуна, то в предыдущей статье Wenlv «Мечта Юй Минхуна о культурном туризме не может быть отделена от Дун Юхуэй» упоминалось, что Дун Юхуэй — супер «туз», сочетающий в себе способность приносить товары и рекламную ценность, если однажды Дун Юхуэй, если мы действительно. придется полностью отделиться от Ю Минхуна и новой восточной культуры и туризма, даже если мы соберемся вместе и разойдемся, это станет неизбежным «серьезным ущербом» для Ю Минхуна и его «мечты о культурном туризме».

Но в конце концов, Ю Минхун — успешный бизнесмен, переживший бесчисленные штормы. При каких обстоятельствах и какое решение принять, чтобы максимизировать свои собственные интересы, вероятно, было выгравировано в его костях. Отпустить Дун Юхуэя может быть лучшим исходом для него, New Oriental и Oriental Selection.

Просто для Ю Минхуна без Дун Юхуэя, генерала, которого любят крупные местные культурные и туристические компании, проблемы, с которыми он столкнется, вырастут на новый уровень, если он захочет реализовать свои культурные и туристические мечты в будущем. А что будет с «конкурентом» Dongfang Selection, который путешествует с Хуэй? Цена открытия акций завтра утром даст ответ.

*Фотографии взяты из Photo Network и скриншотов из Интернета.