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年金金融商品の配当状況は投資家の注目を集めています。しかし、チャイナ・ビジネス・ニュースの記者らは、昨年は頻繁に配当があったのに比べ、今年は市場に年金金融商品の配当案件がないことに気づいた。

業界アナリストらは、今年の年金金融商品の配当不履行はいくつかの理由による可能性があると述べた。第１に、収益が期待を下回ったこと、第２に、市場と金利の変化が収益を圧迫したこと、第３に、商品の閉鎖期間が長かったこと。流動性の制限、第四に、市場競争 激しい競争と商品の均一性により、財務管理会社は長期的な安定性をより重視するようになりました。

「一般的に、こうした要因により、金融管理会社は短期的な配当よりも長期的な安定性を重視するようになります。金融管理会社にとっては、年金商品の収益率を高めることがより重要です。」管理会社が記者団に語った。

年間を通じて配当金を支払った製品はありませんでした

昨年、多くの金融管理会社は退職金金融商品に配当を出し、各配当額は0.0025元から0.005元の範囲であった。交通銀行ウェルス・マネジメントの商品は、5 年間のクローズドエンド型ウェルス・マネジメント商品第 1 位、ウェルス・マネジメント商品第 2 位、ウェルス・マネジメント商品第 3 号の 3 つの商品すべてが配当分配における「大口投資家」である。現金配当を使用します。各配当の金額は 0.005 元です。

everbright wealth management の退職資産管理商品も「寛大な」配当を配布しています。「everbright wealth yixiang sunshine pension financing product orange 2027 issue 1」を例に挙げると、この商品の現金配当総額は 199 万 1000 万元に達し、そのうち約 7 億 9,900 万元に達しました。 、1株あたりの平均配当は0.0025元です。