Τα στοιχεία επικοινωνίας μου
Ταχυδρομείο[email protected]
2024-08-13
한어Русский языкEnglishFrançaisIndonesianSanskrit日本語DeutschPortuguêsΕλληνικάespañolItalianoSuomalainenLatina
Κίνα-Σιγκαπούρη Jingwei, 13 Αυγούστου (Zhou Yihang) Στις 12, η Manulife Fund Management Co., Ltd. (εφεξής αναφερόμενη ως Manulife Fund) ανακοίνωσε ότι ο πρώην γενικός διευθυντής Gao Guixin παραιτήθηκε λόγω εργασιακών ρυθμίσεων και της θέσης γενικού διευθυντή τραβήχτηκε από τον Ding Wenchong.
Στο πλαίσιο αυτό, το Manulife Fund δήλωσε:Αυτό το ραντεβού αντικατοπτρίζει την έμφαση και τις συνεχείς επενδύσεις του Ομίλου Manulife στην κινεζική αγορά και τη στρατηγική προσαρμογή της ανώτατης διευθυντικής ομάδας ώστε να προσαρμοστεί στις αλλαγές της αγοράς και στις ανάγκες ανάπτυξης της εταιρείας.
Δέκα δισεκατομμύρια δημόσιες προσφορές αλλάζουν γενικό διευθυντή
Το Manulife Fund ιδρύθηκε τον Ιούνιο του 2002, παλαιότερα γνωστό ως TEDA Manulife Fund. Τον Νοέμβριο του 2022, η Ρυθμιστική Επιτροπή Κινητών Αξιών ενέκρινε την Tianjin TEDA International Holdings (Group) Co., Ltd. να μεταβιβάσει το 51% της συμμετοχής της στο TEDA Manulife Fund. Μετά τη μεταβίβαση, η Manulife Investment Management (Singapore) Pte Ltd. και η Manulife Investment Management (Hong Kong) Co., Ltd., θυγατρικές της Manulife Financial Co., Ltd. (εφεξής αναφερόμενη ως Manulife Financial), κατέχουν το 51% και Το 49% των μετοχών αντίστοιχα είναι η Manulife Financial.
Μετά την ολοκλήρωση της αλλαγής μετοχικού κεφαλαίου, το TEDA Manulife Fund έγινε η πρώτη δημόσια εταιρεία κεφαλαίων στην Κίνα που μετέτρεψε μια κοινοπραξία σε ξένη επένδυση και μετονομάστηκε επίσημα σε Manulife Fund τον Απρίλιο του 2023. Όσον αφορά τον εκτελεστικό διορισμό, στις 23 Δεκεμβρίου 2022, το TEDA Manulife Fund εξέδωσε μια ανακοίνωση ανακοινώνοντας ότι ο Jin Xu θα διατελούσε πρόεδρος του TEDA Manulife Fund και ο Gao Guixin θα υπηρετούσε ως γενικός διευθυντής, επικεφαλής πληροφοριών και οικονομικός διευθυντής.
Μέχρι το 2024, τα στελέχη του Manulife Fund θα αλλάξουν ξανά. Στις 12 Αυγούστου, η εταιρεία ανακοίνωσε ότι ο Ding Wenchong θα αναλάβει τη θέση του γενικού διευθυντή της εταιρείας. Κρίνοντας από το βιογραφικό του, ο Ding Wenchong εντάχθηκε στη Manulife Financial το 2010 και υπηρέτησε ως διευθυντής του τμήματος στρατηγικού σχεδιασμού του ομίλου, βοηθός αντιπρόεδρος επιχειρηματικής ανάπτυξης για την Manulife Greater China και διευθύνων σύμβουλος της επιχειρηματικής στρατηγικής και επιχειρηματικής ανάπτυξης συνταξιοδοτικών Manulife Asia. Από το 2023, θα υπηρετεί ως οικονομικός διευθυντής, γενικός διευθυντής και νόμιμος εκπρόσωπος της Manulife Investment (Shanghai) Co., Ltd. Έγινε μέλος της Manulife Fund τον Αύγουστο του 2024 και υπηρέτησε ως γενικός διευθυντής (νόμιμος εκπρόσωπος) και οικονομικός διευθυντής της εταιρείας.
Ενώ ο Ding Wenchong υπηρετεί ως γενικός διευθυντής, ο Gao Guixin θα συνεχίσει να υπηρετεί ως επικεφαλής πληροφοριών της εταιρείας. Ο Gao Guixin εντάχθηκε στην Manulife Fund τον Δεκέμβριο του 2022. Στο παρελθόν είχε εργαστεί για την China Asset Management, Dacheng Fund, Cathay Fund, Founder Securities και άλλα ιδρύματα.
Η Manulife Fund δήλωσε,Ο Ding Wenchong έχει παγκόσμιο υπόβαθρο και βαθιά εμπειρία στη χρηματοδότηση συντάξεων. Είναι επίσης εξοικειωμένος με τον Όμιλο Manulife και έχει δημιουργήσει μια καλή σχέση συνεργασίας με την τοπική ομάδα. Στο μέλλον, η εταιρεία θα συνεχίσει να εστιάζει σε θέματα όπως η «παγκόσμια κατανομή περιουσιακών στοιχείων» και η «χρηματοδότηση συντάξεων». Αυτό το ραντεβού αντικατοπτρίζει την έμφαση και τις συνεχείς επενδύσεις του Ομίλου Manulife στην κινεζική αγορά και τη στρατηγική προσαρμογή της ανώτατης διευθυντικής ομάδας ώστε να προσαρμοστεί στις αλλαγές της αγοράς και στις ανάγκες ανάπτυξης της εταιρείας.Από τη μετατροπή του σε εταιρεία δημοσίων κεφαλαίων εξ ολοκλήρου ξένης ιδιοκτησίας, τον Νοέμβριο του 2022, η Manulife Fund έχει ενσωματώσει το παγκόσμιο όραμα με την τοπική πρακτική και έχει επιτύχει καλά αποτελέσματα.
Η διαφορά μεταξύ της πρώτης και της τελευταίας απόδοσης ξεπερνά το 30%
Σύμφωνα με πληροφορίες στον επίσημο ιστότοπο του Manulife Fund, η εταιρεία διαθέτει πολλαπλά επιχειρηματικά προσόντα όπως διαχείριση δημοσίων κεφαλαίων, διαχείριση χωριστών λογαριασμών, QDII, FOF κ.λπ., και έχει τη δυνατότητα να διαχειρίζεται ολοκληρωμένα διαφοροποιημένα περιουσιακά στοιχεία.
Τα δεδομένα Wind δείχνουν ότι στις 13 Αυγούστου 2024, η συνολική κλίμακα διαχείρισης περιουσιακών στοιχείων του Manulife Fund ήταν 83,994 δισεκατομμύρια γιουάν, καταλαμβάνοντας την 66η θέση στην αγορά, σημειώνοντας αύξηση 19,479 δισεκατομμυρίων γιουάν και 15,946 δισεκατομμυρίων γιουάν αντίστοιχα σε σύγκριση με το τέλος του 2022 και του 20. Μεταξύ αυτών, η κλίμακα διαχείρισης των κεφαλαίων της χρηματαγοράς έφτασε τα 21,423 δισεκατομμύρια γιουάν και η κλίμακα διαχείρισης των μη νομισματικών κεφαλαίων έφτασε τα 62,571 δισεκατομμύρια γιουάν.
Όσον αφορά τη δομή των προϊόντων, τα στοιχεία της Wind δείχνουν ότι το Manulife Fund έχει συνολικά 63 υπό διαχείριση αμοιβαία κεφάλαια, μεταξύ των οποίων 3 αμοιβαία κεφάλαια χρηματαγοράς, 7 μετοχικά αμοιβαία κεφάλαια, 29 υβριδικά και 18 ομολογιακά. Συνολικά, η κλίμακα των ομολογιακών κεφαλαίων αντιπροσωπεύει ένα σχετικά υψηλό ποσοστό Από τώρα, η κλίμακα διαχείρισης ομολογιακών κεφαλαίων της εταιρείας είναι περίπου 41,743 δισεκατομμύρια γιουάν, που αντιπροσωπεύει το 49,7% της συνολικής κλίμακας διαχείρισης μετοχών και υβριδικών κεφαλαίων και 7,281 δισεκατομμύρια γιουάν αντίστοιχα.
Από πλευράς απόδοσης, από τις 13 Αυγούστου, μεταξύ των 63 ταμείων υπό διαχείριση του Manulife Fund, συνολικά 35 αμοιβαία κεφάλαια είχαν θετικές αποδόσεις φέτος και 8 αμοιβαία κεφάλαια έχουν ποσοστό απόδοσης άνω του 10%. Το Pilot κατέχει το 15,8% για δύο χρόνια Το ποσοστό απόδοσης κατατάσσεται πρώτο, ακολουθούμενο από το Manulife Prosperity Smart Selection 18-μηνών Holding A και το Manulife Growth Το ποσοστό απόδοσης φέτος είναι 14,87% και 14,6% αντίστοιχα τρία ταμεία βρίσκονται όλα στο ανώτερο επίπεδο.
Το Manulife Prosperity Pilot, που ιδρύθηκε το 2021 και διατηρήθηκε για δύο χρόνια, είναι ένα από τα προϊόντα "dark horse" στην αγορά των δημόσιων κεφαλαίων το 2024. Σύμφωνα με την τριμηνιαία έκθεση του αμοιβαίου κεφαλαίου, ως αμοιβαίο κεφάλαιο πλήρους αγοράς, το αμοιβαίο κεφάλαιο ακολουθεί την προσέγγιση «επένδυση σε ηγέτες σε ευημερούσες βιομηχανίες και επιδίωξη διπλού κλικ του Davis» και επιλέγει εταιρείες με μεγάλο μακροπρόθεσμο χώρο και καλή βραχυπρόθεσμη προθεσμιακές επιδόσεις για την αποφυγή προφανών υπεραναλήψεων που καταλύονται από βραχυπρόθεσμα θέματα.
Επιπλέον, μεταξύ όλων των υπό διαχείριση προϊόντων Manulife Fund, συνολικά 27 αμοιβαία κεφάλαια έχουν αρνητικές αποδόσεις φέτος. Μεταξύ αυτών, τα Manulife New Energy A και Manulife Reform Power A έχουν κακή απόδοση κερδών, με αποδόσεις μέχρι στιγμής φέτος στο -16,24% και -16,25% αντίστοιχα. Από την άποψη του ποσοστού απόδοσης, η διαφορά μεταξύ της πρώτης και της τελευταίας απόδοσης των κεφαλαίων που διαχειρίζεται η εταιρεία είναι 32,05%.
(Για περισσότερες ενδείξεις αναφοράς, επικοινωνήστε με τον συγγραφέα αυτού του άρθρου, Zhou Yihang: [email protected]) (Κίνα-Σιγκαπούρη Jingwei APP)
(Οι απόψεις σε αυτό το άρθρο είναι μόνο για αναφορά και δεν αποτελούν επενδυτικές συμβουλές. Η επένδυση είναι επικίνδυνη, επομένως, να είστε προσεκτικοί όταν εισέρχεστε στην αγορά.)
Όλα τα δικαιώματα διατηρούνται από Sino-Singapore Jingwei Καμία μονάδα ή άτομο δεν επιτρέπεται να αναπαράγει, να αποσπάσει ή να χρησιμοποιήσει με άλλους τρόπους χωρίς γραπτή εξουσιοδότηση.
Υπεύθυνος συντάκτης: Wei Wei Li Zhongyuan