uutiset

venäjän media: zakharova sanoi, että jotkut maat haluavat liittyä brics-yhteistyömekanismiin, koska ne ovat kyllästyneitä yhdysvaltojen "provokaatioihin"

2024-09-08

한어Русский языкEnglishFrançaisIndonesianSanskrit日本語DeutschPortuguêsΕλληνικάespañolItalianoSuomalainenLatina

[global network report trainee reporter liu boyang] uutistoimiston tass-raportin mukaan 8. päivänä venäjän ulkoministeriön tiedottaja zakharova sanoi median haastattelussa, että jotkut maat haluavat liittyä brics-yhteistyömekanismiin, koska ne ovat kyllästyneitä "provokaatioihin". "yhdysvalloista. , kun taas amerikka näytti "hollywood-hullulta ruohonleikkurilla, sahalla tai kirveellä".
tass-uutistoimiston raportin mukaan tass haastatteli zakharovaa itäisen talousfoorumin (eef) aikana. lähde: tass-videokuva
raportin mukaan kysyttäessä "miksi yhä useammat maat pyrkivät liittymään brics-yhteistyömekanismiin", zakharova sanoi, että maailma on kyllästynyt yhdysvaltojen "provokaatioihin" ja muihin toimiin.
hän sanoi: "maailma haluaa luoda toisenlaisen suhteet, jotka perustuvat kansainvälisen oikeuden periaatteisiin. mutta jos washington aikoo tuhota kaiken kuin hollywoodin hullu ruohonleikkurilla, sahalla tai kirveellä, maailma ei saa olla etsivät uutta suhteiden muotoa, brics-maiden kaltaista yhteistyömekanismia naton sijaan."
ria novostin tämän kuun 4. päivänä julkaiseman raportin mukaan zakharova kertoi toimittajille, että brics-yhteistyömekanismiin liittymistä haki "valtava määrä" maita, "heitä kymmeniä".
tassin ja muiden tiedotusvälineiden aikaisempien raporttien mukaan venäjä toimii brics-maiden kiertävänä puheenjohtajana 1.1.2024 alkaen. myös saudi-arabian, egyptin, yhdistyneiden arabiemiirikuntien, iranin ja etiopian brics-jäsenyys astuu voimaan 1. tammikuuta. venäjän presidentti vladimir putin sanoi kerran, että venäjän kiertävän puheenjohtajuuskauden aikana se tekee parhaansa saadakseen brics-maiden edustaman "globaalin enemmistön" tuntemaan omat kehitysnäkymänsä ja samalla mahdollistamaan uusien jäsenten "integroitumisen harmonisesti työhön". organisaation rytmi."
raportti/palaute