nachricht

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ein harter vorsitzender und ein geschmeidiger ceo.

vor drei monaten trat gou yiqun die nachfolge von yang lijuan als neuer ceo von haidilao an.

während der zeit, als yang lijuan für haidilao verantwortlich war, erholte sich haidilaos leistung von unten und erreichte ein rekordhoch.

angesichts der änderung der ceo-position antwortete haidilao auf die medien:entsprechend den verschiedenen phasen, denen haidilao gegenübersteht.

was war also der grund, warum zhang yong diesen „feuerwehrkapitän“ auf dem höhepunkt seiner leistung ersetzte? was für eine neue geschichte wird haidilao in seiner „gou yiqun-ära“ erzählen?

ein alter mitarbeiter von haidilao erzählte den medien „chinese entrepreneur“ einmal, dass der vorsitzende zhang yong in haidilao viele pläne vorgeschlagen und viele systeme von ihm entwickelt habe, darunter den „woodpecker-plan“, und damit die genossenschaft yang lijuan das out-and ist -ausführender vollstrecker seines plans.

als zhang yong zum ersten mal vorschlug, haidilao auf das ganze land auszudehnen, ging die 20-jährige yang lijuan zum markt von xi'an, wo sie unbekannt war, um als pionierkuh zu arbeiten, und tat ihr bestes, um die erste kuh außerhalb von sichuan zu „nagen“. . home-shop. danach, nachdem zhang yong eine internationalisierung vorgeschlagen hatte, leitete sie das team dazu, sich in den singapur- bzw. us-markt einzuarbeiten.