se entregó oficialmente el sistema de simulación de capacitación en mantenimiento c919 desarrollado independientemente por beijing blue sky employee innovation studio
2024-09-29
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título original: se entrega oficialmente el sistema de simulación de capacitación en mantenimiento c919 desarrollado independientemente por beijing blue sky employee innovation studio
wang yuanxia, periodista del workers daily-china industry network, lai zhikai, corresponsal
recientemente, el sistema de simulación de capacitación en mantenimiento c919 (c919vmt) de beijing blue sky aviation technology co., ltd. fue entregado oficialmente a beijing aircraft maintenance engineering co., ltd. (ameco) como el primer sistema de capacitación en mantenimiento virtual para usuarios de aerolíneas. el proyecto fue trabajado de manera innovadora por los empleados de li gang. el departamento de investigación y desarrollo lidera la investigación y el desarrollo para satisfacer las necesidades de capacitación profesional del personal de mantenimiento después de que el gran avión nacional c919 entre en operación comercial.
según el líder del equipo li gang, el c919vmt entregado esta vez utiliza la plataforma de simulación virtual simx desarrollada independientemente por beijing blue sky, que introduce cabinas virtuales, aviones virtuales, esquemas dinámicos y tareas de mantenimiento típicas en la enseñanza. los instructores pueden guiar a los estudiantes según la enseñanza. programa de formación sobre pruebas de funcionamiento de sistemas de aeronaves, inspección operativa, análisis y resolución de fallos, identificación y desmontaje y montaje de componentes, etc. al mismo tiempo, los conocimientos y habilidades de los estudiantes se evalúan y valoran en el formador de mantenimiento virtual, cubriendo íntegramente el comac. requisitos de contenido de la formación en mantenimiento de aeronaves c919.
a medida que el c919 se ponga gradualmente en operación comercial, la aplicación del c919vmt acortará efectivamente el ciclo de capacitación de mantenimiento y proporcionará cursos de capacitación más específicos para el personal de mantenimiento para respaldar la operación segura de grandes aviones nacionales. li gang dijo: "como líder del estudio de innovación para empleados, estoy muy orgulloso de liderar el equipo para participar en este proyecto histórico".
se entiende que li gang employee innovation studio es el equipo central de i+d de beijing blue sky. se le otorgó el título de estudio de innovación para empleados del distrito de haidian en 2014 y actualmente cuenta con 15 miembros con una edad promedio de 32 años. en esta pequeña cabina simulada, li gang dirigió al equipo para explotar continuamente la vitalidad de la innovación tecnológica, solicitó 32 patentes de invención, promovió 6 proyectos innovadores y creó un beneficio acumulativo de más de 20 millones de yuanes, convirtiéndose en una "incubadora". para talentos altamente calificados y la innovación de los empleados el “gran escenario” para las empresas y el “equipo de investigación” para la innovación corporativa y la creación de eficiencia.
fuente: cliente diario de los trabajadores
