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Recientemente, algunos internautas informaron que el Centro Ruzhou para el Control y la Prevención de Enfermedades en la ciudad de Pingdingshan, provincia de Henan, había despedido a un total de 41 empleados contratados públicamente. Este incidente llamó la atención.

Se entiende que el 29 de agosto de 2022, el sitio web oficial del Centro de Intercambio de Talentos de Ruzhou reclutó públicamente a 50 personas de acuerdo con el "Plan de implementación de personal de los Centros para el Control y la Prevención de Enfermedades de la ciudad de Ruzhou 2022" (Ruzhengban (2022) No. 59). Luego de diversas evaluaciones que incluyen registro, revisión de calificaciones, entrevista escrita, examen físico y revisión política, las 41 personas a contratar serán anunciadas el 1 de febrero de 2024.

Fuente: sitio web del Centro de Intercambio de Talentos de Ruzhou

"Nos asignaron trabajar en varios departamentos del Centro para el Control y la Prevención de Enfermedades de Ruzhou, incluidos enfermería, pruebas, prevención, clínica, etc. Nos unimos a la empresa en febrero de este año y trabajamos hasta el 7 de junio. El líder de la unidad llamó "Nosotros fuimos a la oficina y nos informaron verbalmente que este examen se canceló y que no vendrán a trabajar la próxima semana". El denunciante, el Sr. Yang, dijo a Poster News que las 41 personas contratadas esta vez incluyen 13 candidatos sociales y 28 no candidatos. candidatos a empleados en el CDC. El anuncio de contratación anterior requería un período de prueba de tres meses, pero han pasado cuatro meses desde que se presentó a trabajar y fueron despedidos, y nadie ha completado los procedimientos de contratación para los 41 miembros del personal anunciados, incluido el Sr. Yang.