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"eu economizo há mais de dez anos. é muito seguro. nunca pensei que não conseguiria sacar o dinheiro agora."

“uma faxineira da empresa até pegou emprestado centenas de milhares de yuans de parentes e amigos para investir.”

"ainda posso receber meu dinheiro de volta?"

recentemente, a conhecida empresa privada zhejiang xinhu group co., ltd. (doravante denominada "grupo xinhu") expôs uma grande crise de confiança. entende-se que os produtos fiduciários promovidos pela empresa em nome de “benefícios aos empregados” não foram pagos conforme programado, envolvendo um valor de até 4,6 bilhões de yuans, e o dinheiro investido por milhares de funcionários, parentes e amigos foi perdido .

vale ressaltar que os fundadores da empresa são huang wei e li ping, que estiveram na lista dos ricos de hurun, ultrapassando wang jianlin no ranking e ultrapassando zong qinghou para se tornar o homem mais rico de zhejiang.

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4,6 bilhões de "benefícios aos empregados" explodiram,

anteriormente, os funcionários ainda eram incentivados a assinar

os repórteres da new wave aprenderam que o grupo xinhu usou "benefícios aos funcionários" como um artifício por muitos anos para incentivar os funcionários a investir em produtos fiduciários personalizados para a empresa. muitos funcionários investiram muito dinheiro com base na confiança no grupo e no fundador huang wei.

de acordo com a china news weekly, desde 2012, as empresas do grupo xinhu incentivam os funcionários a adquirir produtos fiduciários personalizados pela empresa, emitidos pela huaxin trust em nome de "produtos de bem-estar", que estão abertos duas vezes por ano e já existem ou estão vencidos. . reembolsar o principal e os juros. os rendimentos de um ano, dois anos e três anos dos investidores são de 10%, 11% e 12%, respectivamente, com flutuações ocasionais no futuro. esse modelo funcionou por 12 anos, mas parou completamente em 2024.

em junho deste ano, dois produtos fiduciários da huaxin international trust co., ltd. (doravante denominada "huaxin trust"), o emissor de produtos fiduciários, explodiram repentinamente. o principal e a receita esperada não puderam ser pagos em dia, causando. pânico entre os funcionários.

de acordo com representantes dos investidores funcionários da xinhu, na véspera da liquidação do trust, o grupo xinhu ainda apelava aos funcionários para subscreverem “os prazos do produto são de 12 meses e 24 meses, respectivamente, e os rendimentos esperados são de 9%/ano e 10%. /ano respectivamente. ano", "prazo para novas assinaturas e pagamentos: 6 de junho de 2024".

quanto à dificuldade em resgatar o trust, o grupo xinhu atribuiu o problema à falta de fundos. em 10 de julho, o grupo xinhu enviou uma carta ao sindicato do grupo dizendo: "no início de junho deste ano, devido ao impacto de acontecimentos inesperados, a empresa encontrou maiores dificuldades de liquidez e não conseguiu alocar fundos para a sua associação em tempo hábil, resultando na incapacidade de transferir fundos em tempo hábil para sua associação. retornar o valor do investimento dos produtos huaxin trust em junho e novembro de 2024.

de acordo com o china business news, os funcionários feridos continuaram a relatar problemas aos departamentos relevantes nos últimos tempos e tiveram várias rodadas de negociações com o grupo xinhu, mas o grupo xinhu não forneceu um plano viável. a huaxin trust informou que o produto foi fornecido; foi liquidado.

de acordo com a "carta de confirmação de crédito", em 15 de julho, o huaxin trust·xinhu group single fund trust ainda tinha 3,1318 bilhões de yuans e a renda esperada não foi paga. huaxin trust·xinyuan no. bilhões de yuans o principal e a renda esperada não foram pagos. calculado desta forma, a quantia total de dinheiro que não pode ser sacada chega a 4,6 bilhões de yuans.

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a crise decorre de disputas de equidade,

procurando uma solução

em resposta ao incidente da tempestade, huang wei, fundador do grupo xinhu, disse que a crise resultou de uma disputa de capital na xinjiang yihua mining, que levou a uma tensão na cadeia de capital da empresa. ele admitiu francamente que seu investimento na mineração de xinjiang yihua também sofreu pesadas perdas e que ativos no valor de cerca de 20 bilhões de yuans estavam em risco. atualmente, o grupo xinhu procura uma solução, mas ainda não existe uma solução clara.

de acordo com o aplicativo tianyancha, o zhejiang xinhu group co., ltd. foi fundado em novembro de 1994 com um capital social de 347,57 milhões de yuans e seu representante legal é huang wei.

ao mesmo tempo, o aplicativo tianyancha mostra que já em 2006, o grupo xinhu, por meio de sua subsidiária beijing huayi loncin trading co., ltd. (doravante denominada "beijing huayi"), celebrou a xinjiang yihua mining co., ltd. . (doravante denominada "xinjiang yihua mining") detém 41,075% das ações e subscreveu o capital em 2010. no entanto, esta parte do capital foi prometida em 2022, e então beijing huayi foi congelada pelo tribunal popular da cidade de tianmen da província de hubei, e a mineração de xinjiang yihua foi congelada pelo tribunal popular intermediário de hangzhou da província de zhejiang, com o valor do patrimônio sendo 41.075 milhões de yuans.

além disso, os repórteres da new wave descobriram que huang wei possui mais de 57% das ações do grupo xinhu, enquanto sua esposa li ping possui 24,71% das ações.

é importante notar que huang wei acumulou enorme riqueza confiando no mercado de ações e no mercado de futuros em seus primeiros anos, e estabeleceu o "novo sistema de lagos" ao se envolver em imóveis, finanças e outras áreas. certa vez, ele ficou em quinto lugar na lista dos ricos de hurun, com um patrimônio líquido de 30 bilhões de yuans, à frente de wang jianlin, e ultrapassou zong qinghou para se tornar o homem mais rico de zhejiang.

no entanto, a tempestade estava prestes a chegar e a glória desapareceu por um tempo. este incidente de tempestade empurrou o grupo xinhu para a frente novamente. não só causou pesadas perdas aos funcionários do grupo xinhu, como também despertou uma preocupação social generalizada sobre os riscos dos produtos fiduciários de empresas privadas. muitos funcionários disseram que originalmente pensavam que este era um benefício estável fornecido pela empresa, mas não esperavam ter tantos problemas.

ao mesmo tempo, muitos internautas também expressaram as suas opiniões: “os fundos de assistência social dos funcionários deveriam ter sido o 'dinheiro do seguro' para os funcionários, mas agora tornaram-se um 'caminho de cobrança de dívidas'. dos funcionários, em vez de transformá-los em 'credores', perderam a confiança e o apoio de seus funcionários." em relação às frequentes explosões de empresas de investimento, alguns internautas reclamaram: "desde o ano passado, tenho visto bilhões de explosões".

hoje, o grupo xinhu reconheceu as reivindicações dos seus funcionários e disse que fará todos os esforços para resolver a questão dos trustes vencidos. no entanto, a empresa ainda não deu uma resposta clara sobre como resolver especificamente esta enorme dívida. esta crise não só testa a capacidade de resposta do grupo xinhu, mas também lembra aos investidores que avaliem cuidadosamente os riscos ao escolherem produtos fiduciários.