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앞서 교육부는 대학과 기업을 조직해 인재 양성 및 훈련, 취업 인턴십 기반 구축, 인적 자원 개선, 핵심 분야 협력, 과학기술 변혁에 중점을 두는 등 2021년 공급-수요 매칭 취업 교육 프로젝트를 시작했다. 성과, 진로계획 교육, 교원팀 구성, 졸업생 채용 등 콘텐츠를 심화하고, 심도 있는 협력을 추진하고, 정밀한 도킹을 촉진하며, 인재 양성 및 수급 매칭 업무를 추진하고, 산학협력 교육 모델을 혁신한다. 3단계가 성공적으로 시행되었으며, 2,300개 이상의 고용주가 2,000개 이상의 대학과 협력하여 45,000개 이상의 프로젝트가 완료되어 620만 명의 학생들이 혜택을 받았습니다.

2024년 7월 프로젝트 4단계가 시작된 이후 고용주로부터 광범위한 관심과 긍정적인 반응을 얻었으며, 처음 3단계의 경험 요약을 바탕으로 운영 메커니즘과 프로젝트 설정이 지속적으로 최적화되었습니다. 프로젝트의 4단계는 디지털화, 지능화, 편의성 등이 크게 향상되었습니다. 우리는 즉각적인 적용과 동적 검토를 통해 부처, 도, 학교의 3단계 관리 메커니즘을 최적화하고 업그레이드했습니다. 구현 프로세스 지침과 개선된 폐쇄 루프 관리를 통해 두 프로젝트 당사자 모두에게 편리하고 즉각적이며 효율적인 서비스를 더 잘 제공할 수 있습니다.

다음 단계에서 교육부는 관련 부서와 협력하여 업계를 선도하고 학교 및 기업과 협력하는 수요 공급 도킹 메커니즘을 지속적으로 개선하고, 인재 양성과 경제 및 사회 발전 요구 간의 매칭 메커니즘을 개선할 것입니다. 대졸자의 취업을 보장하기 위해 최선을 다하겠습니다.

4단계 프로젝트 매칭 참여에 관심이 있는 기업과 대학은 교육부의 수급 매칭 고용 및 교육 프로젝트 플랫폼을 활용하여 보다 혁신적이고 복합적이며 응용 가능한 인재를 양성하고 모집하는 데 필요한 접촉을 신청할 수 있습니다.