西寧市は14のインターンシップ拠点に59万3,400元の補助金を獲得
2024-09-23
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西寧市の新聞からのニュース（劉毅記者） 今年初め以来、西寧市の各レベルの人事・社会保障部門は雇用の安定と雇用を主要テーマに焦点を当て、大学などの若者グループを積極的に組織した。研修生100万人採用計画に卒業生を参加させ、研修拠点の充実を推進した。これまでに、37の研修生拠点が922のポジションを募集し、201人の研修生を組織し、14の研修生拠点に59万3,400元の研修生補助金を提供した。
2024年、市人事社会保障局は大規模な就職説明会に参加するために銀川市への大学卒業生120名を組織し、96名が就職希望を達成し、恵州市と鄭州市への就職希望者489名を組織した。インターンシップ研修。大中都市大都市共同採用春季特別イベントをオンライン・オフラインで47回連続開催し、延べ1,375社の雇用主にご参加いただき、11,700件の求人を提供し、ライブ中継や就職ガイダンスを16回実施しました。 、クリック数は 32,000 回です。西寧市はこれまでに191回のオンライン・オフライン採用活動を組織し、6,838社24,900件の求人情報を公開し、15,700人の就職意向を達成した。
また、市人力社会保障局は若手起業家向けの育成サービスを積極的に提供しており、西寧市には起業育成拠点が18ヶ所あり、育成企業が823社あり、そのうち36世帯が新たに起業育成施設に定住している。資金は187万元である。起業家のためのプラットフォームを構築し、起業意欲を高めるためのさまざまな起業・雇用促進活動を実施します。これまでに起業コンテストや起業サロン、講演会などさまざまな活動を64回開催し、1,700名以上が参加しました。
『青海日報』（2024年9月23日2面：省報）
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