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china news service, taiyuan, 31 août (yang jieying, cui jiawei, xinzhuo) « salut au drapeau militaire ! » les soldats à la retraite portant de grandes fleurs rouges avaient toujours une haute posture militaire et des yeux résolus, fixant le drapeau militaire, et pour la dernière fois, ils ont salué le drapeau militaire avec une attitude militaire. le 31 août, l'équipe relevant directement de la région militaire provinciale du shanxi a organisé une cérémonie de retraite pour les soldats à l'automne 2024.

le 31 août, l'équipe relevant directement de la région militaire provinciale du shanxi a organisé une cérémonie de retraite pour les soldats à l'automne 2024. photo de zhao wentao

"j'ai imaginé à plusieurs reprises la scène de ma retraite, mais maintenant je suis tellement réticent à partir. des scènes familières apparaissent devant moi, des images touchantes résonnent encore dans mon esprit, et les lancinantes des cadres de l'escadron semblent toujours d'actualité. mes oreilles...", se souvient le soldat à la retraite zhang xuan. sa carrière militaire raconte sa réticence à quitter le camp militaire, son amour pour les uniformes militaires et ses bénédictions pour les troupes.

a l'occasion de la retraite, le bureau de la région militaire provinciale du shanxi a spécialement envoyé des coffrets cadeaux « nine ones » aux soldats à la retraite : « une cérémonie inoubliable, une conversation à cœur ouvert avant la retraite, l'envoi d'une lettre de présentation du poste, un dîner avec des plats de la ville natale. , et un goûter d'adieu ", un souvenir militaire, la résolution d'un problème, une série de photos de groupe et un plan de carrière scientifique", une série de mesures réconfortantes sont utilisées pour aider les soldats à la retraite à éliminer leurs soucis et à s'assurer qu'ils peuvent quittez l'armée l'esprit tranquille. dans le cadre des travaux préliminaires, les cadres de l'escadron ont appelé les domiciles de tous les soldats qui ont quitté l'armée pour comprendre les difficultés familiales et les problèmes urgents, sur la base des performances réelles des soldats, et ont également créé pour eux des plans de carrière et des dossiers de croissance sur mesure après leur retour chez eux. les aider à raccourcir leur cycle d’emploi.