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"Retrograde Life" de Xu Zheng a été critiqué avant même sa sortie. Un programmeur de 45 ans a été licencié de son travail de livreur de nourriture. C'est difficile à expliquer...

2024-08-02

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Le nouveau film de Xu Zheng "Retrograde Life" a été critiqué avant même sa sortie.

Le film n'est pas encore sorti, mais seule la bande-annonce a été publiée. Pour être honnête, quelle est la qualité réelle du film ? Je ne ferai pas de commentaire maintenant.

Mais le sujet de ce film m’a vraiment touché.

Le personnage joué par Xu Zheng était à l'origine un programmeur dans le bureau de Mingliang. Il a été licencié par son entreprise à l'âge de 45 ans et n'a pas pu trouver d'emploi pendant plusieurs mois. En raison de la pression de vivre avec un prêt hypothécaire, il a rejoint. l'armée de livraison de nourriture.

L'image ci-dessous est un extrait d'un dessin animé que j'ai réalisé un jour. Objectivement parlant, la situation des programmeurs plus âgés n'est en effet pas facile.


J'ai déjà parlé de ce sujet, parlons-en en fonction de la situation actuelle.

Le jeune homme qui ne sait pas rire était également programmeur auparavant. Il travaille sur le lieu de travail depuis 10 ans et a réalisé de nombreux grands et petits projets, il possède donc une riche expérience.

En 2019, l’entreprise a entamé une nouvelle vague de licenciements et plusieurs grands bureaux autrefois très animés sont devenus vacants en une semaine.

Bien entendu, notre équipe de projet a également été impliquée. En tant que colonne vertébrale du projet, j'ai souvent été interpellé dans le bureau par le leader pour parler du départ et du séjour de nombreux membres de l'équipe.

Bien que le leader ait souligné à plusieurs reprises dans le petit bureau que tous ceux qui peuvent s'asseoir dans ce bureau sont définitivement en sécurité, je pense souvent à une question.

Si je suis le rythme actuel et que je reste dans cette entreprise et occupe mon emploi actuel, que se passera-t-il dans un an ? Que se passera-t-il dans 5 ans ? Que se passera-t-il même dans 10 ans ?

Objectivement parlant, l’avenir est relativement sombre.

Au bout d'un an, on peut prédire que les possibilités de promotion seront très réduites. Mes compétences sont bonnes, mais d'autres indicateurs sont relativement médiocres et il est difficile d'améliorer le poste ;

Après 5 ans, peut-être que le projet disparaîtra et que vous serez soit transféré dans une autre équipe de projet en tant que remplaçant, soit que vous serez licencié et que vous trouverez un nouvel emploi ;

Après 10 ans, il y a une forte probabilité que vous acceptiez une réduction de salaire et que vous continuiez à travailler sur votre lieu de travail, ou que vous rejoigniez Didi ou l'armée de livraison de nourriture.

Ainsi, en 2017 ou 2018, j’ai commencé à me préparer à d’autres possibilités, en essayant d’écrire des blogs et de rédiger des articles, et ce faisant, j’ai également gagné un peu d’argent ;

À l'été 2019, le fonctionnement du compte public « Unlucky Youth » a officiellement commencé et le rythme de vie a commencé à changer, passant de programmeur 996 à indépendant.

La production à long terme de bandes dessinées et d'articles a accumulé de nombreux lecteurs. Grâce à cette plateforme, j'ai reçu des publicités, créé ma propre communauté, publié mes propres livres et accompli beaucoup de choses auxquelles je n'avais jamais pensé auparavant.

De 2019 à 2022, pendant cette période, j'étais un opérateur de compte public ordinaire. L'objectif de mon travail était de produire du contenu et d'accumuler et d'entretenir des relations avec les lecteurs.

Cependant, à partir de 2021, les revenus publicitaires des comptes officiels ont commencé à diminuer sérieusement, pour tomber même plus tard à plus de 90 %. De nombreux amis qui ont travaillé ensemble sur des comptes officiels dans le passé ne sont désormais plus en mesure d'insister pour une mise à jour.

Pour en revenir au début, même question, si je suis le rythme actuel et que je garde mes émotions concentrées sur la création de contenu, que se passera-t-il dans quelques années ?

La réponse est évidente. Sans compter que notre entreprise compte désormais une équipe d'une dizaine de personnes, même nos revenus personnels ont touché le fond, nous devons donc nous transformer.

Nous avons donc commencé à essayer d'apporter des changements. Sur la base de notre expérience dans la gestion de comptes publics et accumulée dans la communauté, nous avons commencé à personnaliser en profondeur certains produits payants, à essayer des diffusions en direct et à apprendre à partir de zéro comment les autres créent des produits et comment les vendre. et se convertir, et une série d'autres tentatives.

Après avoir rencontré de nombreux écueils, nous avons continué à optimiser notre processus de livraison, passant de 2 personnes à 4 personnes en quelques années, et désormais à une équipe d'environ 10 personnes.

Au cours de ce processus, l'efficacité globale au combat de l'équipe s'est également améliorée à plusieurs niveaux.

J'ai vu une phrase qui a beaucoup résonné !

Nous voulons tous « trouver la certitude ». Mais peut-être plus important encore, nous « devenons nous-mêmes des certitudes ».

Ne vous concentrez pas uniquement sur le présent lorsque vous faites les choses, choisissez une direction et engagez-vous dans un travail. Il est important de commencer, mais vous devez aussi y penser, si vous continuez à faire cela, que se passera-t-il dans 1 ou 10 ans ?

Certains morceaux sont nés pour être amis avec le temps. Autrement dit, plus vous faites ce genre de parcours longtemps, plus la valeur est grande !

Par exemple, médecins, avocats, etc., au fil du temps, vos qualifications, votre expérience et vos capacités augmenteront de jour en jour, ce qui sera de mieux en mieux pour votre développement futur !

Certaines pistes ne sont pas satisfaisantes, tout comme notre développement de logiciels, la plupart des gens risquent d'être confrontés à la crise de la vieillesse.

Les revenus sont plus élevés quand on est jeune, mais après 10 voire 15 ans de développement, la situation est généralement la suivante :

1. Être promu directeur ou architecte principal et résoudre des problèmes pour l'entreprise que d'autres ne peuvent pas résoudre. Certains de mes anciens collègues ont très bien réussi, mais la proportion de ces personnes est relativement faible ;

2. Accepter une baisse de salaire ou être géré par une jeune génération et être un bon vieux scalpeur ;

3. Passer des examens publics, changer de carrière, démarrer une entreprise, faire des petits boulots, etc.

Du point de vue de ceux qui l'ont vécu, c'est en effet un peu impuissant, je pense que la plupart des gens veulent aussi faire quelque chose avec l'accumulation et l'accumulation.

Mais la réalité est que la valeur du travail ou le seuil de la plupart des programmeurs n’est pas très élevé.

Un grand nombre de diplômés entrent sur le marché chaque année. Ils sont énergiques et ont de faibles exigences. En comparaison, les anciens scalpeurs sur le lieu de travail ne sont pas rentables.

Par conséquent, pour les nouveaux arrivants qui viennent d'entrer dans l'industrie, si vous aimez vraiment la technologie et souhaitez vous plonger dans cette piste, vous devez vous lier d'amitié avec le temps et former progressivement vos barrières ;

Ne suivez pas la foule et pensez que vous aurez terminé simplement en ajoutant, supprimant, modifiant et vérifiant.

Vous devriez utiliser davantage de votre temps libre pour vous améliorer. La technologie n'est qu'un aspect. Vous devriez également en apprendre davantage sur l'entreprise qui la sous-tend et sur les problèmes spécifiques que vous résolvez. l'initiative d'apprendre des experts Peut-être un mot des experts Les mots peuvent vous aider à éviter de vous égarer et à trouver la direction ;

Si vous savez que vos qualifications sont médiocres, vous devez faire d'autres préparatifs, planifier votre direction à l'avance, puis vous en approcher lentement, puis cultiver profondément et germer.

Mon colocataire à l'université, Yang Kai, est un bon exemple. Il est passé d'un simple programmeur à un fonctionnaire local, puis a passé le certificat d'avocat et le certificat de propriété intellectuelle. Après plusieurs années d'expérience, il est maintenant devenu un excellent avocat ;

Pour un contenu spécifique, veuillez consulter cette bande dessinée :

Mon camarade de classe au lycée Chao Ge est également très bon. Il a d'abord étudié en informatique. Plus tard, il a travaillé dans l'industrie des alcools et est allé dans le domaine de la production pour mener des recherches et des échanges. et continue de publier son expertise sur l'alcool sur la plateforme vidéo courte insights, les affaires sont également en plein essor ;

Mais par rapport aux deux premières situations, la plupart des partenaires ne sont pas aussi bons.

J'aurai 38 ans cette année. Mes anciens collègues et amis ont tous des problèmes similaires causés par le vieillissement. Pour être honnête, je n'ai pas de solution particulièrement bonne à ce problème ;

Quoi qu’il en soit, vous devez d’abord disposer d’un revenu de base pour que votre vie fonctionne ;

Lorsque vous pouvez libérer vos mains, essayez davantage. Après avoir choisi une direction, restez dans une direction autant que possible et continuez à augmenter les barrières pour vous-même, afin de devenir cette « certitude » étape par étape !

Je sais que ce n'est pas facile, mais nous sommes seuls.

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